项目经理被任命管理一个拥有已批准项目章程的开发项目,项目经理与销

题目

项目经理被任命管理一个拥有已批准项目章程的开发项目,项目经理与销售总监,人力资源经理和其他关键团队成员开会,审查各自的角色和期望。下列哪一项将是这个讨论会的输出?()

  • A、专家判断
  • B、干系人分析矩阵
  • C、干系人登记册
  • D、干系人沟通方法
参考答案和解析
正确答案:C
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第1题:

项目经理被任命管理一个新项目,必须制定一份预算。项目经理请求一位曾从事过类似项目的资深项目经理提供协助。项目经理使用的是哪种工具或技术?()

  • A、参数估算
  • B、储备分析
  • C、对比估算
  • D、专家判断

正确答案:D

第2题:

在被任命管理一个新项目后,项目经理收到项目章程草稿,项目经理意识到某些关键干系人未参与初步技术规范的定义。项目经理接下来应该怎么办?()

  • A、获得项目章程的最终批准,并在需求文档中考虑关键干系人的需求
  • B、尝试保留原始需求,并获得项目章程的批准
  • C、收集关键干系人的高层次需求,并完成项目章程
  • D、获得项目章程的批准,并在项目执行过程中考虑已识别的关键干系人的需求

正确答案:C

第3题:

一个项目经理刚刚被分配到一个新的项目上,而且已经收到了已批准的项目章程。该项目经理首先必须去做的事情是()。

  • A、编制项目范围说明书
  • B、确认所有的项目干系人已经输入到范围中
  • C、分析项目风险
  • D、开始项目管理计划的工作

正确答案:B

第4题:

某项目经理被派往一个已经启动并完成了多项活动的项目。项目章程善待完善和批准,项目范围说明书也未完成,项目集经理想让项目经理创建一个工作分解结构。项目经理接下来应该执行哪一项?()

  • A、与赞助人共同研究项目章程
  • B、完成项目范围说明书
  • C、创建工作分解结构
  • D、等待章程获得正式批准

正确答案:D

第5题:

项目经理被任命管理一个新启动项目,项目经理应该使用哪一项工具和技术来创建项目范围说明书?()

  • A、开展干系人访谈
  • B、审查并修订项目章程
  • C、产品分析
  • D、开始开发产品样机

正确答案:C

第6题:

项目经理最好在制定项目章程时任命,最迟必须在规划开始前任命。


正确答案:正确

第7题:

一位新项目经理加入一个正在进行的项目,尝试了解项目范围,项目经理应该查阅哪份文件来了解项目的批准范围?()

  • A、项目管理计划
  • B、经验教训
  • C、项目章程
  • D、项目范围计划

正确答案:A

第8题:

项目经理被任命管理一个现有项目,需要了解项目可交付成果项目经理应该参考下列哪一份文件?()

  • A、项目章程
  • B、项目需求规范
  • C、项目范围说明书
  • D、项目进度表

正确答案:C

第9题:

项目经理完成了项目章程,为了向同事说明项目章程的重要性,项目章程的批准意味着下列哪一项?()

  • A、正式任命与授权项目经理
  • B、批准项目预算与取得项目资金
  • C、组建项目团队和获取项目资源
  • D、意味项目的成功与失败

正确答案:A

第10题:

项目经理刚刚被任命管理一个正在进行中的项目,了解到许多批准的变更请求还未解决。项目经理应该遵循下列哪一个流程?()

  • A、核实范围
  • B、控制沟通
  • C、指导与管理项目工作
  • D、实施整体变更控制

正确答案:C

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