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补充养老金的来源是企业（　）

题目

补充养老金的来源是企业（　）

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第1题：

补充养老保险的设计包括( )。

A．确定员工和企业的缴费比例

B．确定养老金计算基础额

C．确定养老金的管理办法

D．确定养老金的支付形式

E．确定每个员工和企业的缴费比例


正确答案：CDE
CDE【解析】补充养老保险的设计内容包括：①确定补充养老金的来源；②确定每个员工和企业的缴费比例；③确定养老金支付的额度；④确定养老金的支付形式；⑤确定实行补充养老保险的时间；⑥确定养老金管理办法。

第2题：

补充养老金的来源有()

A:完全由企业负担
B:企业和政府共同负担
C:企业、政府和员工三方负担
D:企业和员工共同负担
E:政府和员工共同负担

答案：A,D
解析：
补充养老金的来源方式有两种：(1)完全由企业负担，员工退休时，企业按规定支付员工养老金；(2)由企业和员工共同负担，员工从工资或储蓄、奖金、分红中拿出一部分上缴企业，企业也按工资总额的一定百分比提取一定金额，共同作为补充养老保险基金。

第3题：

企业年金是对基本养老保险制度的重要补充，其直接目的是提高退休职工的养老金待遇水平。()


正确答案:对

第4题：

企业年金与基本社会养老金的重大区别在于，企业年金是国家不直接干预的补充性养老金。


答案：对
解析：
企业年金具有以下几个特点： 1.由企业自愿建立，国家不强制建立，不直接干预；
2.年金的缴费或由企业承担，或由企业和职工共同承担；
3.企业年金基金不属于委托人等各管理当事人的清算财产，是中国式养老金信托制度的开创者。

第5题：

（ ）是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。

A.企业年金
B.住房公积金
C.补充医疗金
D.基本养老金

答案：A
解析：
暂无解析

第6题：

退休计划的资金来源渠道是多方面的，其中不包括( )。

A．国家基础养老金

B．个人账户养老金

C．企业补充养老金

D．社会捐赠


参考答案：D
解析：退休计划的资金来源渠道是多方面的，包括国家基础养老金、个人账户养老金、企业补充养老金和个人养老储蓄，以及其他渠道获取的养老金。

第7题：

在设计补充养老保险时，和企业支付能力相关的有()。

A:养老金的支付流程
B:养老金的计算基础额
C:养老金的管理办法
D:员工和企业的缴费比例
E:养老金的支付形式

答案：B,C,D,E
解析：
补充养老保险的设计程序为：①确定补充养老金的来源。②确定每个员工和企业的缴费比例。③确定养老金支付的额度。可以有以下两种形式：确定养老金的计算基础额和确定养老金的支付率。④确定养老金的支付形式。可以有三种形式：一次性支付、定期支付、一次性支付与定期支付结合。⑤确定实行补充养老保险的时间。⑥确定养老金基金管理办法。其中②③④⑥与企业的支付能力相关。

第8题：

在设计补充养老保险时，和企业支付能力相关的有( )。

A．养老金的支付流程

B．养老金的计算基础额

C．养老金的管理办法

D．员工和企业的缴费比例

E．养老金的支付形式


正确答案：BCDE
BCDE【解析】补充养老保险的设计程序为：④确定补充养老金的来源。②确定每个员工和企业的缴费比例。③确定养老金支付的额度。可以有以下两种形式：确定养老金的计算基础额和确定养老金的支付率。④确定养老金的支付形式。可以有三种形式：一次性支付、定期支付、一次性支付与定期支付结合。⑤确定实行补充养老保险的时间。⑥确定养老金基金管理办法。其中②③④⑥与企业的支付能力相关。

第9题：

补充养老金的来源方式有：完全由企业负担，()。

A.由企业负担
B.由员工负担
C.由企业和员工共同负担
D.由商业保险负担

答案：C
解析：

第10题：

目前而言，退休收入的主要来源是( )。

A、社会养老金
B、家庭存款
C、企业年金
D、商业保险

答案：A
解析：
A
退休收入的主要构成包括社会养老金、家庭存款、企业年金、商业保险、其他收入等。目前而言，社会养老金仍然是退休收入的主要来源，这项收入也是计算退休金缺口的主要数据。

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