你认为如何描述植物病害的定义更合适？为什么？

题目

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第1题：

你认为合适的判决应当如何？

参考答案：环境民事责任的承担不要求行为的违法性，因此仅仅以是否超标排放来划分是不正确的。本案中，被告无法证明其排放污染物无害时，应推定存在因果关系，承担赔偿责任。同时，应充分考虑自然灾害、气候等其他原因造成的损害，分清被告承担责任的大小。

第2题：

以下哪项是关于工作习惯的问题?()

A.你从事过哪些工作?为什么离职?

B.为什么选择这个特定职业?

C.你认为决定一个人在企业发展的因素是什么?

D.你更喜欢与人合作还是自己单独干?

参考答案：D

第3题：

某区拟对辖区内高血压患病情况及高血压的主要危险因素进行调查，该辖区30万人，9个社区。你参加这次调查。问题：1．有人提出这次调查采用普查的方法，你认为合适吗？为什么？2．根据调查结果，你如何对该地区人群进行健康教育？

参考答案：1．对该辖区内高血压患病情况及高血压的主要危险因素进行调查时采用普查的方法不合适。因为了解疾病的现状和危险因素做抽样调查即可，普查需要大量人力、物力、财力，且调查质量不易控制。2．根据调查结果，应对该地区人群进行以下健康教育：(1)合理膳食，限盐。(2)增加体力活动，控制体重。(3)戒烟、限酒；保持心态平衡等。(4)定期监测血压，遵医嘱服药。

第4题：

为什么文化会有这么多的不同定义？你认为哪几个定义对于你了解文化的内涵有帮助？

正确答案: 之所以有如此众多的定义，首先是由于文化本身涵盖面广，其次是由于学者们分属不同的学科。他们从不同的角度提出自己的看法，力求找到一个全面的能够概括一切的定义。
然而，正是由于他们的定义带有自己学科的特点，因此，别的学科的学者无法接受。于是，这些学者又提出自己的定义。结果是定义越来越多文化是人们通过长时间的努力所创造出来的，是社会的遗产；文化既包括信念、价值观念、习俗、知识等，也包括实物和器具；文化是人们行动的指南，为人们提供解决问题的答案；文化并非生而知之，而是后天所学会的；价值观念是文化的核心，可以根据不同的价值观念区分不同的文化。

第5题：

为什么要进行税收管理体制的改革，你认为要如何改革？

正确答案: 存在问题：
一、管理被动，基础不实；
二、分工过细，协作不够，衔接不畅，忙闲不均；
三、信息不真，依托不住；
四、对纳税人服务不到位；
五、重点稽查和日常检查不能实现预期目标。
如何改：（四种思路）
一、征管查专业分工，税源监控只能一分为三；
二、征管查专业分工，管理细化，强化服务；
三、内外有别，管查合一，按区设局，集中征收；
四、内外统一，管查合一，按区设局，集中征收。

第6题：

为什么教育要以人为本？你认为在教育过程中应如何体现以人为本？

正确答案：
【答案要点】(1）教育的对象是入。教育是以影响人的身心发展为直接目标的活动。(2)教育活动的顺利进行和卓越有成效，必须建立在遵循人的身心发展规律基础上。(3)在教育过程中应以学生为主体。关注学生的兴趣，满足学生的合理需要，尊重学生的人性特点，充分调动学生的主观能动性…(这些内容不要求都涉及到，允许就某一点举例说明，只要论述合理即可)

第7题：

你认为你给别人的第一印象与一个真实的你有何差别？非常了解你的朋友是怎样描述你的？你的知识能力和应变能力如何？你的归纳总结能力如何？

正确答案：

第8题：

你认为A公司请外部的咨询公司来组织这个培训比较合适，还是由A公司自己来组织实施比较合适?为什么?

正确答案：
由于涉及的人员较多、培训对象的层次参差不齐、每个工种培训的重点也不相同，这个培训由公司内部来做比较合适。如果请外部的咨询公司来做，一方面是对企业的各方面情况的了解需要花费更多的时间和精力，其成本非常高；另一方面，外部聘请的的咨询公司始终不如内部培训队伍对企业的文化、环境和培训需求等方面了解得透彻。不过，在选择企业内部进行培训时，也可以适当补充外部师资来配合，做到内外搭配，扬长避短。

第9题：

植物病害的定义。

正确答案: 林木在生活过程中，由于受生物或非生物的因素影响，在生理上、组织结构上、外部形态上产生一系列的局部或整体的异常变化，生长发育收到显著影响甚至死亡。

第10题：

现在人们更习惯喝纯净，许多人认为越纯越好，你认为对吗？为什么？

正确答案: 长期以纯净水作为饮用水则不利于健康。纯水进入人体后，还会带走体内的微量元素。可见，饮用水并非越纯越好，人们还是应该多喝自然水，当然，应该是清洁的水。

你认为如何描述植物病害的定义更合适？为什么？

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