工会帮助和指导职工签订劳动合同。实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。根据劳动法的规定：建立劳动关系必须签订劳动合同。劳动合同是职工与用人单位依照法律规定，在（）和（）的基础上签订的，确定双方劳动关系，明确双方权利义务和责任的协议。A、符合企业要求企业利益 B、平等自愿协商一致 C、完全满足员工利益员工要求

题目

工会帮助和指导职工签订劳动合同。实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。根据劳动法的规定：建立劳动关系必须签订劳动合同。劳动合同是职工与用人单位依照法律规定，在（）和（）的基础上签订的，确定双方劳动关系，明确双方权利义务和责任的协议。

A、符合企业要求企业利益
B、平等自愿协商一致
C、完全满足员工利益员工要求

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第1题：

劳动合同是职工与用人单位依照法律规定,在( )和( )的基础上签订的,确定双方劳动关系,明确双方权利义务和责任的协议。

A.平等自愿,公平合理

B.平等自愿,协商一致

C.自觉自愿,协商一致

D.公平合理,尊守法律

参考答案：B

第2题：

劳动合同必须经双方当事人协商一致后才能签订，职工被迫签订的匹夫之勇合同或（）的劳动合同为无效劳动合同

A、用人单位同意
B、未经协商一致签订
C、双方均同意
D、职工自愿签订

正确答案:B

第3题：

所谓( )就是员工与组织确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议,是组织和员工之间确立劳动关系的法律凭证。

A、劳动法

B、工会法

C、劳动合同

D、劳动仲裁协议

参考答案：C

第4题：

工会帮助和指导职工签订劳动合同。实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。根据劳动法的规定：建立劳动关系必须签订劳动合同。劳动合同是职工与用人单位依照法律规定，在平等自愿，协商一致基础上签订的确定双方劳动关系，明确双方权利义务和责任的协议。

正确答案:正确

第5题：

正确答案:平等自愿；协商一致

第6题：

根据劳动法的规定，()由工会代表职工与企业签订，没有成立工会组织的，由职工代表代表职工与企业签订。

A:劳动合同
B:专项协议
C:集体协议
D:集体合同

答案：D

解析：

根据劳动法的规定，集体合同由工会代表职工与企业签订，没有成立工会组织的，由职工代表代表职工与企业签订。

第7题：

企业工会在协调劳动关系中的职能主要有（）。

A、参与劳动争议的调解
B、帮助指导劳动合同签订
C、执行企业劳动关系管理办法
D、维护女职工的特殊利益

正确答案:A,B,D

第8题：

劳动合同是()与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。

A、工人

B、职工

C、员工

D、劳动者

参考答案：D

第9题：

工会帮助和指导职工签订劳动合同。实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。根据劳动法的规定：建立劳动关系必须签订劳动合同。劳动合同是职工与用人单位依照法律规定，在什么基础上签订的确定双方劳动关系，明确双方权利义务和责任的协议？

正确答案: 平等自愿，协商一致。

第10题：

劳动合同是职工与用人单位依照法律规定，在（）的基础上签订的，确定双方劳动关系，明确双方权利义务和责任的协议。

A、平等自愿，公平合理
B、平等自愿，协商一致
C、自觉自愿，协商一致
D、公平合理，遵守法律

正确答案:B

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