各级行应按照（）、相互制约的原则配置业务营运岗位，建立健全岗位责任制度，明确岗位工作内容和职责，加强关键岗位管理。
第1题：
A、业务运行岗位
B、会计业务岗位
C、重要业务岗位
D、一般岗位
第2题：
为了保证会计工作的合规有效性，柜员岗位的配置要遵行互斥的原则。同时，岗位设置必须遵循“相互监督、相互制约、前台与后台分离、内勤与外勤分离”的原则。
第3题：
A.岗位分离
B.岗位制约
C.相互监督
D.相互制约
第4题：
各级行应科学合理地设置业务运行岗位，建立健全岗位责任制度，（），加强关键岗位管理。
第5题：
CT.1.2 HSE责任制管理办法中各部门、各单位都应按照（）的要求，建立健全各级组织和岗位HSE职责。
第6题：
各单位应按照什么原则建立健全各级人员HSE职责？HSE职责的制定范围应覆盖公司机关及所属单位的所有各级组织机构和岗位吗？
第7题：
参加支付系统的各级通汇机构，应根据支付业务处理程序，按照便于操作相互制约的原则，设置不同的岗位。
第8题：
A、权责分明
B、互为制约
C、相互监督
D、职责清晰
第9题：
外币储蓄业务处理严格按岗位设置权限。岗位设置实行（）的原则，严禁一人兼任有相互制约关系的岗位或独立完成全过程的业务操作，严禁超越权限进行业务操作。
第10题：
各级行应按照（）的原则合理设置业务运行岗位，确保不同业务部门之间和岗位之间的权责分明，互为制约，相互监督。