在团队建设与激励中，企业的四方激励体系是（）。
第1题：
以下哪个不是赫兹伯格双因素理论中的激励因素？（）
第2题：
在团队文化构成要素中，哪种要素具有“明确由谁选择团队成员、团队最终应对谁负责、团队采取何种激励方式”的作用？ （）
第3题：
A.工作本身
B.薪水
C.工作条件
D.企业文化
第4题：
在团队执行力的评量中，团队领导涉及到（）方面。
第5题：
在团队建设与激励中，企业的四方激励体系中给予机会应该包括（）要素。
第6题：
采取多样化的激励方式，包括物质激励与精神激励并重，重视人才团队激励的作用，加强先进的组织文化建设。
第7题：
提高团队的执行力的方法有（）
第8题：
以下哪个不属于赫兹伯格的激励中激励因素（）。
第9题：
在团队建设与激励中，企业的四方激励体系中营造文化应该包括（）要素。
第10题：
在团队建设过程中，团队领导者不应该具备的能力是（）