（）指的是新近出现的，有着与众不同的工作活动、技能和知识的职业。
第1题：
一定的业务知识和技能，是人们进行职业活动，完成职业责任的能力和手段。
第2题：
从业资格是从事某一职业专业知识、职业技能和工作能力的起点标准和必备标准。
第3题：
A.职业知识、职业技能和职业心态
B.职业知识、职业技能和身体健康
C.职业知识、职业心理和职业心态
D.职业理论水平、职业技能和职业经验
第4题：
对于（）的员工，职业发展目标与现有能力的差距就是培训需求
第5题：
使用某一专业领域内有关的工作程序、技术和知识完成组织任务的能力，指的是管理者的：（）
第6题：
职业资格证书是由政府认定的考核机构，按国家规定的职业技能标准和任职资格，对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价和鉴定的结果，是劳动者具有和达到某种职业要求的（）的凭证。是职业标准在劳动者身上的体现和定位。
第7题：
一个职业所要实现的活动目标，或是一个职业活动的主要方面是属于该职业的（）。
第8题：
A、专业知识和职业技能
B、职业知识和职业技能
C、职业知识和管理能力
D、专业知识和管理能力
第9题：
职业培训为劳动就业服务的即时性特点使培训与教育有着明显的区别，教育主要以学科传承知识为本位，培训则主要以（）。
第10题：
培训是指对从业人员和就业前的人员进行某种岗位或某种职业所需要的（）、职业技能和管理能力的训练和培养的教育活动。