在企业内部资源分析中，持久竞争优势的标准是（）A、有价值的B、可以替代的C、难以模仿的D、稀有的

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在企业内部资源分析中，持久竞争优势的标准是（）

A、有价值的
B、可以替代的
C、难以模仿的
D、稀有的

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第1题：

与有形资源比较,无形资源是()。

A.对公司没有价值的

B.不是战略分析的关键

C.使竞争者的模仿相对更加困难

D.不能提供长期的竞争优势

参考答案：C

第2题：

只有那些有价值的、稀少并且难以模仿难以替代的能力才可能帮助企业形成长期的战略性优势。()

此题为判断题(对，错)。

参考答案：√

第3题：

从竞争战略的角度来看,取得竞争优势的战略资源应该具有的特征是()

A、有价值、稀缺性和难以模仿性

B、有价值、持久性、显著性和独占性

C、有价值、独特性、优越性和占有性

D、有价值、稀缺性、独占性和显著性

参考答案：C

第4题：

可持续性意味着战略不能轻易被竞争对手抵制或攻击,使得公司具有持续竞争优势的能力是 ( )

A、有价值的

B、稀有的

C、不可替代的

D、难以效仿的

参考答案：ABCD

第5题：

能够建立企业核心竞争力的资源，包括建立竞争优势的资源，还包括( )。

A．稀缺资源

B．不可被模仿的资源

C．不可替代的资源

D．持久的资源

正确答案：ABCD
解析：能够建立企业核心竞争力的资源主要包括以下五种：建立竞争优势的资源、稀缺资源、不可被模仿的资源、不可替代的资源、持久的资源。

第6题：

只有拥有了有价值的、难以模仿的和不可替代的特异能力才可能给企业带来持久的竞争优势。()

此题为判断题(对，错)。

参考答案：√

第7题：

竞争者成功模仿企业的竞争优势必须的前提是( )。

A. 能准确识别别人具有的竞争优势

B. 通过这种模仿可以获得更多的利润回报

C. 能准确的判断出构成那些竞争优势的基本组成因素

D. 可以进行有效的资源重组来形成优势

参考答案：ABCD

第8题：

某企业几乎垄断了某种矿产品的国内所有矿山开采权，并以此在市场上形成了较强的竞争优势，从形成核心竞争力的资源角度分析属于（）。

A.稀缺资源

B.不可被模仿的资源

C.不可替代的资源

D.持久的资源

正确答案：B

【正确答案】：B
【答案解析】：矿山属于不可被模仿的资源。不可被模仿的资源主要包括独特的实物资源(如旅游景点、矿山等)、企业文化、商标、专利、公众的品牌忠诚度等。（参见教材35页）
【该题针对“核心竞争力”知识点进行考核】

第9题：

核心能力理论认为企业所拥有的具有()特征的资源与能力,能够为企业带来持久优势。

A、不可模仿的

B、稀缺的

C、难以替代的

D、有价值的

参考答案：ABCD

第10题：

核心竞争力是在企业各种能力中居于核心地位,能够使企业超越竞争对手获得较多利润的要素作用力。判断核心竞争力可依据()标准。

A、是否稀有

B、是否有价值

C、是否难以模仿

D、是否难以替代

参考答案：ABCD

在企业内部资源分析中，持久竞争优势的标准是（）A、有价值的B、可以替代的C、难以模仿的D、稀有的

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