信息资源
自然资源
资本资源
人力资源
第1题:
此题为判断题(对,错)。
第2题:
第3题:
在组织中,最有潜力、最为重要的资源是()资源。
A.人力
B.物力与财力
C.信息
第4题:
在质量管理所需的所有资源中,最根本的资源是()
第5题:
第6题:
第7题:
第8题:
A.信息资源
B.自然资源
C.资本资源
D.人力资源
第9题:
第10题:
人力资源开发的任务是()。
人力资源是所有资源中的()资源A、第四B、第三C、第二D、第一
判断题在所有资源中,人力资源是第一资源,也是一种能动资源。A 对B 错
在一个创业团队中,()是所有创业资源中最活跃、最重要的资源。
为什么说人力资源是可以不断升值的资源?
单选题根据每种资源的特性,制定科学合理的措施,进行动态配置和组合,协调投入,合理使用,不断纠正偏差,以尽可能少的资源满足项目要求,达到节约资源.降低成本的目的。是指项目资源管理过程中的()。A 资源配置B 资源控制C 编制资源计划D 资源处置
项目资源管理的最根本意义在于节约活劳动和物化劳动,其具体意义有()。A、进行资源的优化配置B、进行资源的优化组合C、在项目运行过程中,实现资源的动态管理D、在项目运行过程中,合理、节约地使用资源E、在项目运行过程中,实现资源的静态管理
承担着普遍服务的电信企业有必要对市场进行细分的原因在于()A、顾客对电信产品的需求存在差异B、电信企业的资源有限,不可能满足各种顾客的所有需求C、可以发现和利用新的市场机会,选择最有效的目标市场D、可以更合理地配置市场营销资源E、可以不断开发新的电信产品
判断题在学习资源中的所有的人力资源中,教师是最主要的人力资源。A 对B 错
所有资源中最有可能不断优化组合的资源是()A、信息资源B、自然资源C、资本资源D、人力资源
根据每种资源的特性,制定科学合理的措施,进行动态配置和组合,协调投入,合理使用,不断纠正偏差,以尽可能少的资源满足项目要求,达到节约资源,降低成本的目的。是指项目资源管理过程中的()。A、资源配置B、资源控制C、编制资源计划D、资源处置