劳动法规定的用人单位应当履行的义务是(  )。

题目
单选题
劳动法规定的用人单位应当履行的义务是(  )。
A

依法保证劳动者的休息和休假

B

按照生产经营需要招用劳动者

C

组建工会,帮助劳动者参加工会

D

要求劳动者提高职业技能

参考答案和解析
正确答案: A
解析:
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第1题:

根据《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。

A 正确

B 错误


参考答案:A

第2题:

劳动法与社会保障法用人单位违法解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位()。

A、应当支付赔偿金

B、可以支付赔偿金

C、应当继续履行

D、可以不继续履行


参考答案:C

第3题:

根据《劳动法》规定,劳动者应履行的劳动义务有哪些?


答:劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。

第4题:

农民工应当按《劳动法》的规定,履行哪些义务?


正确答案:完成劳动任务。
提高职业技能。
执行劳动安全卫生规程。
遵守劳动纪律和职业道德。

第5题:

《劳动法》规定了用人单位依法录用的义务。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:错误

第6题:

依据《劳动法》的规定,下列各项表述正确的是()

A、用人单位可以依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务

B、用人单位必须依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务

C、用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务

D、用人单位应该依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务


参考答案:C

第7题:

按《劳动法》规定,当事人应当按照约定履行自己的义务,不得擅自变更或者解除合同。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:正确

第8题:

对劳动合同中内容不明确的条款,下列处理方式不恰当的是( )。

A.拒不履行,并要求用人单位赔偿

B.应当依法确定其具体内容,然后予以履行

C.用人单位内部劳动规则有明确规定的,就按照该规定履行

D.劳动法规和政策未做明确规定的,就按照通行的习惯履行


正确答案:A
对劳动合同中内容不明确的条款,应当依法确定其具体内容,然后予以履行。一般认为,用人单位内部劳动规则有明确规定的,就按照该规定履行;用人单位内部劳动规则未做明确规定的,就按照集体合同的规定履行;集体合同未做明确规定的就按照有关劳动政策和规定履行;劳动法规和政策未做明确规定的,就按照通行的习惯履行。其中,劳动给付义务也可按照用人单位的指示履行。

第9题:

《劳动法》规定:”劳动合同是劳动者与用人单位确定劳动关系、明确双方权利和义务的协议。””劳动合同依法订立后即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。”

A

B



第10题:

依据《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位应当()。

  • A、依法建立和完善规章制度
  • B、保障劳动者享有劳动权利
  • C、以提高企业利润为首要目的
  • D、保障劳动者履行劳动义务

正确答案:A,B,D

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