()年12月,我国开始建立班主任岗位培训制度,并把教师参加专题培训作为班主任的任职条件之一。

题目
单选题
()年12月,我国开始建立班主任岗位培训制度,并把教师参加专题培训作为班主任的任职条件之一。
A

2002

B

2004

C

2006

D

2008

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第1题:

根据《直属海事系统船舶交通管理系统内部管理办法》,VTS值班主任岗位基本任职条件不包括()。

  • A、累计2年以上VTS值班员资历,或具有乙类高级船员以上航海资历(内河VTS具有内河三等大副以上资历)及累计1年以上VTS值班员资历
  • B、经过值班主任适任培训合格,持有VTS值班主任证书,并已注册登记
  • C、经过值班主任岗位见习培训合格,所持VTS值班主任证书上有相应签注
  • D、具备满足工作需要的英语会话能力

正确答案:D

第2题:

教师担任班主任期间应将班主任工作作为主业。


正确答案:正确

第3题:

关于班主任工作,下列说法不正确的是( )

A.教师担任一个班级的班主任,时间一般应该连续一学期以上
B.班主任津贴纳入绩效工资管理,在绩效工资分配中要向班主任倾斜
C.教师初次担任班主任应该受岗前培训,符合选聘条件后方可聘用
D.合理安排班主任的课时工作量,按当地教师标准课时工作量的一半计入

答案:A
解析:
《中小学班主任工作规定》的第二章第五条规定,教师担任一个班级的班主任的时间,一般应连续1学年以上。故本题选A。 命题分析
本题考查考生对《中小学班主任工作条例》相关条文的掌握与综合运用,在考试中主要以选择题形式考查。
技巧点拨
《中小学班主任工作条例》第五条规定,“班主任由学校从班级任课教师中选聘。聘期由学校确定,担任一个班级的班主任时间一般应连续1学年以上。”第六条规 定,“教师初次担任班主任应接受岗前培训,符合选聘条件后学校方可聘用。”第十四条规定,“班主任工作量按当地教师标准课时工作量的一半计入教师基本工作 量。各地要合理安排班主任的课时工作量,确保班主任做好班级管理工作。”第十五条规定,“班主任津贴纳入绩效工资管理。在绩效工资分配中要向班主任倾斜。 对于班主任承担超课时工作量的,以超课时补贴发放班主任津贴。”本题涉及条款虽多,但难度不大,考生可通过排除法做题,A选项明显错误,担任一个班级的班 主任时间一般应连续1学年以上,而不是1学期以上。

第4题:

()年12月,我国开始建立班主任岗位培训制度,并把教师参加专题培训作为班主任的任职条件之一。

  • A、2002
  • B、2004
  • C、2006
  • D、2008

正确答案:C

第5题:

班主任的任职条件:必须取得();应当是()。


正确答案:教师资格;优秀的教师

第6题:

阻碍班主任发展的原因是()。

  • A、班主任职业特点,社会对班主任的定位
  • B、班主任职业特点,社会对班主任的定位,自身的认识问题,学校的评价制度
  • C、社会对班主任的定位,自身的认识问题,学校的评价制度
  • D、班主任职业特点,社会对班主任的定位,自身的认识问题

正确答案:B

第7题:

班主任任职的基本条件是()。

  • A、必须取得教师资格
  • B、应当是优秀教师
  • C、凡是教师都有资格
  • D、个人提出要求和申请

正确答案:A,B

第8题:

建立干部教育培训的考核和激励机臸。将干部参加教育培训情况作为干部考核的内容和任职、晋升的重要依据之一。


正确答案:正确

第9题:

学校应建立班主任工作档案,定期组织对班主任的考核工作。考核结果作为教师聘任、奖励和职务晋升的重要依据。对不能履行班主任职责的,应()

  • A、调离班主任岗位
  • B、继续担任班主任岗位
  • C、先当一阵子,再决定是否继续担任班主任岗位

正确答案:A

第10题:

学校建立班主任工作档案,定期组织对班主任的考核工作。()作为教师聘任、奖励和职务晋升的重要依据。

  • A、考核结果
  • B、考核方法
  • C、考核过程
  • D、工作效率

正确答案:D

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