安排加班，安排夜班劳动
安排加班，延长劳动时间
延长劳动时间，安排夜班劳动
延长劳动时间，安排加班
第1题：
对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得( )或者( )，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。
A、安排加班，安排夜班劳动
B、安排加班，延长劳动时间
C、延长劳动时间，安排夜班劳动
D、延长劳动时间，安排加班
第2题：
此题为判断题(对，错)。
第3题：
对怀孕7个月以上的女职工，用人单位应当在劳动时间内安排一定的休息时间。()
第4题：
此题为判断题(对，错)。
第5题：
A.县级
B.市级
C.省级
第6题：
根据《女职工劳动保护特别规定》规定，对怀孕6个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。 ()
第7题：
此题为判断题(对，错)。
第8题：
依据《女职工劳动保护特别规定》，对怀孕( )以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。
A、3个月
B、6个月
C、7个月
D、8个月
第9题：
此题为判断题(对，错)。
第10题：
此题为判断题(对，错)。