单选题竞争上岗的方式是公务员法对传统委任制的改革，请问下列哪个职务应当通过竞争上岗的方式产生任职人选（）。A 安全厅机关内部的厅局级领导职务B 机关副调研员C 地方党委机关内设机构领导成员职务D 机关调研员

题目

单选题

竞争上岗的方式是公务员法对传统委任制的改革，请问下列哪个职务应当通过竞争上岗的方式产生任职人选（）。

安全厅机关内部的厅局级领导职务

机关副调研员

地方党委机关内设机构领导成员职务

机关调研员

参考答案和解析

正确答案： D

解析：暂无解析

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第1题：

领导职务的公务员产生的方式___。

A、公开选拔

B、竞争上岗

C、考试录用

D、外部调任

正确答案：ABD

第2题：

第 60 题下列有关公务员晋升职务的说法正确的是：（　　）

A．公务员晋升领导职务首先应由组织考察，并根据需要在一定范围内进行酝酿

B．公务员晋升领导职务的，应当实行任职前的公示制度

C．机关内设机构厅局级正职以下领导职务出现空缺时，可以在本机关内通过竞争上岗的方式，产生任职人选

D．公务员在定期考核中被确定为不称职的，可予以撤职

正确答案：BC
BC。公务员晋升领导职务首先应由民主推荐，确定考察对象。故A的说法错误。公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职。故D的说法错误。

第3题：

机关内设机构哪个级别以下领导职务出现空缺时，可以在本机关或者本系统内通过竞争上岗的方式，产生任职人选?

答：厅局级正职以下。

第4题：

竞争上岗的方式是公务员法对传统委任制的改革，请问下列那个职务应当通过竞争上岗的方式产生任职人选( )

A.安全厅机关内部的厅局级领导职务

B.机关副调研员

C.地方党委机关内设机构领导成员职务

D.机关调研员

参考答案：C

第5题：

我国通过民主选举的方法,确定合适的国家公务员担任职务的任职方式称为()。

A、聘任制

B、委任制

C、考任制

D、选任制

参考答案：D

第6题：

竞争上岗的方式是对传统委任制的改革，请问下列那个职务应当通过竞争上岗的方式产生任职人选?（）

A．安全厅机关内部的厅局级领导职务

B．机关副调研员

C．地方党委机关内设机构领导成员职务

D．机关调研员

正确答案：C
【答案】c
【考点】竞争上岗
【解析】《公务员法》第45条规定：“机关内设机构厅局级正职以下领导职务出现空缺时，可以在本机关或者本系统内通过竞争上岗的方式，产生任职人选。”BD均为非领导职务。

第7题：

公务员法规定了聘桂制公务员的任职方式,这是对以前公务员任用方式的补充和重大改革,与委任制公务员的管理相比,聘任制公务员的管理有哪些特点?

参考答案：答：(1)公务员法规定的一般原则和制度精神适用于聘任制公务员的管理;
。(2)公务员法中有些不受任用方式限制和影响的具体规定适用于聘任制公务员;
(3)除有关聘任制规定以外的公务员管理的部分，聘任制公务员可以通过签订聘任合同不执行或者变通执行。

第8题：

公开选拔、竞争上岗是对传统用人方式的突破，是适应新形势、应对新挑战，建设高素质的党政领导干部队伍的重要举措。请问，公开选拔、竞争上岗的适用范围是哪些?

参考答案：公开选拔、竞争上岗主要适用于选拔任用地方党委、政府工作部门的领导成员或者其人选，党政机关内设机构的领导成员或者其人选，以及其他适于公开选拔、竞争上岗的领导职务。公开选拔面向社会进行，竞争上岗在本单位或者本系统内部进行。

第9题：

事业单位内部产生岗位人选,必须通过竞争上岗这种方式选拔。()

此题为判断题(对，错)。

答案：正确

第10题：

机关内设机厅局级正职以下领导职务出现空缺时,可以在本机关或者本系统内通过竞争上岗的方式,产生任职人选。()

此题为判断题(对，错)。

参考答案：正确

竞争上岗的方式是公务员法对传统委任制的改革，请问下列哪个职务应当通过竞争上岗的方式产生任职人选（）。

题目

参考答案和解析

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