多选题下列各项中，应纳入职工薪酬核算的有（）。A职工出差报销的差旅费B社会保险费C职工住房公积金D辞退职工经济补偿

题目

多选题

下列各项中，应纳入职工薪酬核算的有（）。

职工出差报销的差旅费

社会保险费

职工住房公积金

辞退职工经济补偿

参考答案和解析

正确答案： C,B

解析：职工薪酬包括：（1）职工工资、奖金、津贴和补贴；（2）职工福利费；（3）医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费；（4）住房公积金；（5）工会经费和职工教育经费；（6）非货币性福利；（7）因解除与职工的劳动关系给予的补偿；（8）其他与获得职工提供的服务相关的支出。职工出差报销的差旅费，借记"管理费用"科目，贷记"其他应收款"等科目。

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第1题：

下列各项中，应纳入职工薪酬核算的有()。

A.工会经费

B.职工养老保险金

C.职工住房公积金

D.辞退职工经济补偿

参考答案：ABCD
答案解析：上述选项均属于职工薪酬的核算范围。

第2题：

下列各项中，应作为应付职工薪酬核算的有( )。

A．工会经费

B．职工福利费

C．为职工支付的住房公积金

D．为职工无偿提供的医疗保健服务

正确答案：ABCD
【答案】ABCD
【解析】应付职工薪酬包括职工在职期间和离职后提供给职工的全部货币性薪酬和非货币性福利。提供给职工配偶、子女或其他被赡养人的福利等，也属于职工薪酬。

第3题：

下列各项中，应纳入职工薪酬核算的有（）。

A．工会经费

B．职工养老保险费

C．职工住房公积金

D．辞退职工经济补偿

正确答案：ABCD

上述选项均属于职工薪酬的核算范围。

第4题：

下列各项中,应纳入职工薪酬核算的有(）

A.工会经费
B.职工养老保险费
C.职工住房公积金
D.辞退职工经济补偿
E.职工出差报销的机票

答案：A,B,C,D

解析：

选项E应作为差旅费,一般在管理费用、销售费用中核算

第5题：

下列各项中，不得在应付职工薪酬核算的有（）

A.职工教育经费

B.企业医务人员的工资

C.住房公积金

D.退休金

答案：D

解析：

考察应付职工薪酬

选项D退休金应该在管理费用中核算。

第6题：

下列各项中，应纳入职工薪酬核算的有( )。

A.工会经费

B.职工养老保险费

C.职工住房公积金

D.辞退职工经济补偿

E.职工工资

正确答案：ABCDE
ABCDE【解析】上述选项均属于职工薪酬的核算范围。

第7题：

下列各项中，应纳入职工薪酬核算范围的有（）。

A．职工教育经费

B．职工养老保险费

C．职工住房公积金

D．辞退职工经济补偿

正确答案：ABCD
上述选项均属于职工薪酬的核算范围。

第8题：

下列项目中，应纳入职工薪酬核算的有( )。

A.职工差旅费

B.职工住房公积金

C.非货币性福利

D.工会经费

E.失业保险费

正确答案：BCDE
职工差旅费不属于职工薪酬的核算内容，一般按职工所属部门在管理费用、销售费用等科目核算

第9题：

下列各项中,不属于职工薪酬核算范围的内容有（）。

A.非货币性福利
B.职工差旅费
C.辞退福利
D.社会保险费

答案：B

解析：

第10题：

下列各项中，属于应付职工薪酬核算内容的有（）。

A.职工工资
B.医疗保险费
C.辞退福利
D.津贴和补贴

答案：A,B,C,D

解析：

应付职工薪酬科目反映企业根据有关规定应支付给职工的工资、医疗保险费、辞退福利、津贴和补贴等各种薪酬。

下列各项中，应纳入职工薪酬核算的有（）。

题目

参考答案和解析

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