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劳动争议诉讼具有强制性，具体表达为（）。

题目
单选题
劳动争议诉讼具有强制性，具体表达为（）。
A

具有严格申请时效

B

只要一方起诉符合法律规定，均可以启动诉讼程序

C

依照严格的法定程序进行的诉讼活动

D

以司法的方式解决平等主体之间的纠纷

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第1题：

劳动争议诉讼过程中应当密切关注的事项包括()。

A.劳动争议诉讼的当事人及诉讼请求
B.劳动争议诉讼的相关时效规定
C.劳动争议诉讼案件的管辖
D.终局裁决案件的诉讼
E.关于工伤认定争议的诉讼

答案：A,B,C,D,E
解析：
劳动争议诉讼过程中应当密切关注的事项P554 1.?当事人认定
合并分立的：发生后为当事人
双重劳动关系的：新、老单位和劳动者均可能成被告
劳动者-个体工商户：营业执照登记字号为准
派遣：派遣单位、接受单位均可能
劳动者-未办执照的：用人单位或出资者
未办执照挂靠他人：用人单位和执照出借人
当事人不服仲裁：追加遗漏
单位-已退休：劳务关系
停薪留职、内退、待业：劳动关系处理?发包方承包方
2、.?诉讼请求：
确认之诉、给付之诉、变更之诉
3.?时效规定：经仲裁-15日??不经：2年?时效计算：次日
4.?案件管辖：用人单位所在地或劳动合同履行地人民法院管辖
5.?终局裁决案件的送：追索劳动报酬、补偿金；时间、休假、社保
6.?工伤诉讼：30日申请，60日决定保存50年??60+30鉴定，1年后复审

第2题：

劳动争议诉讼的特征有（ ）。



A.是权利的公力救济方式

B.具有非强制性

C.具有强制性

D.具有严谨的程序性

E.是解决劳动争议的终结性程序

答案：A,C,D,E
解析：

第3题：

处理劳动争议的最终司法程序中，下列选项中正确的是（ ）

A．劳动争议调解一劳动争议仲裁一劳动争议诉讼

B．劳动争议调解一劳动争议诉讼—劳动争议仲裁

C．劳动争议仲裁一劳动争议调解—劳动争议诉讼

D．劳动争议诉讼一劳动争议调解一劳动争议仲裁


正确答案：A
处理劳动争议的全过程应该是：先进行劳动争议的调解，调解无果的情况下进行劳动争议仲裁，仲裁不能解决可以进行劳动争议诉讼。

第4题：

(2016年11月) 关于劳动争议诉讼，下列说法正确的有（）。

A.具有强制性
B.具有程序的灵活性
C.是权利的社会救济方式
D.是解决劳动争议的终结性程序
E.权威性不如劳动争议调解

答案：A,D
解析：
P549-550
选项B错误，劳动争议诉讼具有严谨的程序性
选项C错误，劳动争议诉讼是权利的公力救济方式
选项E错误
劳动争议诉讼的特征：劳动争议诉讼是权利的公力救济方式；劳动争议诉讼具有强制性；劳动争议诉讼具有严谨的程序性；劳动争议诉讼是解决劳动争议的总结性程序

第5题：

劳动争议诉讼的特征包括( )。

A: 劳动争议诉讼是权利的公力救济方式
B: 劳动争议诉讼具有强制性
C: 劳动争议诉讼具有严谨的程序性
D: 劳动争议诉讼具有权威性
E: 劳动争议诉讼是解决劳动争议的终结性程序

答案：A,B,C,D,E
解析：
劳动争议诉讼的特征：①劳动争议诉讼是权利的公力救济方式。②劳动争议诉讼具有强制性。由此派生出劳动争议诉讼在解决劳动争议的各种程序中具有最强的权威性。③劳动争议诉讼具有严谨的程序性。④劳动争议诉讼是解决劳动争议的终结性程序。

第6题：

劳动争议诉讼的特征包括（ ）。

A.具有时效性
B.是权利的公力救济方式
C.具有强制性
D.是解决劳动争议的终结性程序
E.具有严谨的程序性 确认答案

答案：B,C,D,E
解析：
劳动争议诉讼的特征有：是权利的公力救济方式；具有强制性；具有严谨的程序性；是解决劳动争议的终结性程序。

第7题：

劳动争议诉讼的特征包括（）。

A.具有公权性
B.具有强制性
C.是权利的自力救济方式
D.是解决劳动争议的终结性程序
E.程序性比劳动争议仲裁更灵活

答案：A,B,D
解析：
P550

第8题：

劳动争议调解委员会拥有决定权,可以进行申请仲裁,此时劳动争议仲裁具有强制性。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：正确

第9题：

(2016年5月)劳动争议诉讼的特征包括（）。

A.具有公权性
B.具有强制性
C.是权利的自力救济方式
D.是解决劳动争议的终结性程序
E.程序性比劳动争议仲裁更灵活

答案：A,B,D
解析：
P549-550
劳动争议诉讼的特征包括具有公权性，具有强制性，具有严谨的程序性，是解决劳动争议的终结性程序。

第10题：

关于劳动争议诉讼，下列说法正确的有（）。

A.具有强制性
B.具有程序的灵活性
C.是权利的社会救济方式
D.是解决劳动争议的终结性程序
E.权威性不如劳动争议调解

答案：A,D
解析：
P549 AD

选项B错误，劳动争议诉讼具有严谨的程序性
选项C错误，劳动争议诉讼是权利的公力救济方式
选项E错误
劳动争议诉讼的特征：劳动争议诉讼是权利的公力救济方式；劳动争议诉讼具有强制性；劳动争议诉讼具有严谨的程序性；劳动争议诉讼是解决劳动争议的总结性程序

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