①③④⑤
①②③⑤
①②④⑤
①②③④⑤
第1题：
A、充分认识自我
B、制定职业目标
C、分解目标,制定职业行动计划
D、将职业生涯规划呈现出来—“计划书”或“生涯建构图
第2题：
A、确定志向
B、自我评估.生涯机会评估
C、确定职业生涯目标
D、选择职业生涯发展路径.选择职业
E、制定行动计划与措施.评估与反馈
第3题：
A、自我评定与职业定位--确立目标--评估与反馈--实施策略
B、确立目标--自我评定与职业定位--实施策略--评估与反馈
C、自我评定与职业定位--评估与反馈--实施策略--确立目标
D、自我评定与职业定位--确立目标--实施策略--评估与反馈
第4题：
职业生涯规划的动态管理机制的步骤包括（）。
第5题：
此题为判断题(对，错)。
第6题：
个人职业生涯规划和组织职业生涯规划的共同内容是()
A.职业生涯规划的反馈和调整
B.自我评估
C.制订员工的职业生涯目标
D.帮助员工制订职业生涯规划
第7题：
A确定志向
B自我评估;职业生涯机会的评估
C职业与职业生涯路线的选择;设定职业生涯目标
D制订行动计划与措施;评估与回馈
第8题：
此题为判断题(对，错)。
第9题：
A、自我推介
B、自我定位
C、反馈与修正对自我的认知和最终的职业目标
D、目标设定
第10题：
职业生涯规划是一个过程，这个过程包括哪些内容（）。