简述企业高层管理者必须解决的几个课题。

题目
问答题
简述企业高层管理者必须解决的几个课题。
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相似问题和答案

第1题:

()必须具备较强的概念技能。

A:高层管理者
B:中层管理者
C:基层管理者
D:普通员工

答案:A
解析:
高层管理者必须具备较强的概念技能。

第2题:

简述QC小组的课题来源主要来自哪几个方面?


正确答案:一是上级下达的指令性课题,二是质量部门推荐的指导性课题,三是自主性课题

第3题:

一个工商企业的总经理属于()。

A、高层管理者

B、中层管理者

C、基层管理者

D、中高层管理者


参考答案:A

第4题:

简述从工作范围来看高层管理者的责任。


正确答案: (1)规划;
(2)决策;
(3)组织;
(4)用人;
(5)导向;
(6)控制;
(7)创新;
(8)社会责任。

第5题:

企业的“中坚力量”是()

  • A、高层管理者
  • B、中层管理者
  • C、低层管理者
  • D、基层管理者

正确答案:B

第6题:

简述企业高层管理者必须解决的几个课题。


正确答案: 企业的上层结构构成了企业管理上层问题的主要来源,是企业高层管理者必修解决的三个课题。
(1)企业愿景与文化;
(2)企业战略与组织;
(3)管理平台。

第7题:

简述从企业的“领导中心”的观点来看高层管理者的责任时该层管理者的职责。


正确答案: (1)为企业提供一个理想,只因一个前进的方向;
(2)企业内各成员诚信服务所选择的策略趋势;
(3)调和各部门的冲突和矛盾。

第8题:

营销计划的制定必须符合企业的( ),营销管理者只能在高层管理者规定的范围内作出各项营销决策,一些重大决策在得到高层管理者的批准后方可实施。 A.公司文化 B.整体战略 C.经营理念 D.业务流程


正确答案:B

第9题:

简述团体课题解决与班级团体。


正确答案: (1)累加性课题;
(2)析取性课题
(3)补偿性课题;
(4)合取性课题;
(5)分割性课题。
儿童所经历的团体课题的完成,会随课题的种类、条件和儿童的性格的不同而发生变化。

第10题:

简述高层管理者的主要责任。


正确答案: (1)追求企业使命;
(2)企业机构设定标准及形态,慎重思考企业的组织结构和组织设计;
(3)培养企业未来的人力资源,尤其是高层人力资源;
(4)与外界建立并维持良好关系;
(5)参加各种“仪式”和“典礼”;
(6)在企业遭遇重大危机时充当企业的“备用工具”。