企业发展战略目标是一个体系,一般包括()三个层次。

题目
填空题
企业发展战略目标是一个体系,一般包括()三个层次。
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第1题:

企业发展和变化的层次有哪三个,简要说明。


正确答案:

第2题:

货币政策传导的一般过程包括的层次是()

  • A、一个层次
  • B、二个层次
  • C、三个层次
  • D、四个层次

正确答案:B

第3题:

信息政策的体系结构包括的三个层次五个要素。


参考答案:三个层次为:(1)产业政策层面;(2)组织政策层面;(3)社会政策层面。五个因素为:(1)信息技术因素;(2)信息市场因素;(3)信息管理因素;(4)人力资源因素;(5)信息法规因素。

第4题:

管理体系文件的层次划分一般为()层次。

  • A、二个或三个 
  • B、三个或四个 
  • C、四个或五个

正确答案:B

第5题:

质量管理体系包括()、()和()三个层次,其中()是纲领性文件。


正确答案:质量手册;质量管理体系程序;质量文件;质量手册

第6题:

养老保险体系包括哪三个层次?


正确答案: 我国实行多层次的养老保险体系。第一层次是基本养老保险,第二层次是企业补充养老保险,第三层次是个人储蓄性养老保险。

第7题:

企业目标体系主要包含战略目标、长期目标和()三个层次。

  • A、定期目标
  • B、中期目标
  • C、季度目标
  • D、年度目标

正确答案:D

第8题:

货币政策传导的一般过程大体包括的层次是()

A、一个层次

B、两个层次

C、三个层次

D、四个层次


参考答案:B

第9题:

企业发展战略目标是一个体系,一般包括()三个层次。


正确答案:战略目标、长期目标和年度目标

第10题:

一般将城镇体系规划编制的层次分为()。

  • A、三个基本层次
  • B、四个基本层次
  • C、五个基本层次
  • D、六个基本层次

正确答案:B

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