20世纪80年代以后,DC型企业年金计划在美国迅速发展,已从数量上远远超过DB计划,以下美国企业年金计划中属于DC计划的

题目
单选题
20世纪80年代以后,DC型企业年金计划在美国迅速发展,已从数量上远远超过DB计划,以下美国企业年金计划中属于DC计划的是()。 ①401K计划 ②403b计划 ③利润分享计划 ④目标收益计划
A

①②③

B

①②④

C

②③④

D

①②③④

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第1题:

DB计划在缴费模式等各方面都不同于DC计划。以下特征属于DC计划而不属于DB计划的是:()。

A.使用统一账户

B.退休金由账户积累额决定

C.投资风险由企业来承担

D.按照生命年金支付


参考答案:B
P52

第2题:

历史上第一个正式的企业年金计划于1875年由美国运通公司制定。在企业年金的早期发展阶段,几乎所有的企业年金计划都是给付确定型计划(DB计划)。随着经济和社会发展环境的变化,自20世纪80年代以来,各国的企业年金计划开始由DB模式向缴费确定型计划(DC计划)模式转变,DC模式逐步占据新建立企业年金计划的主流。但是,近年来DC模式也出现了许多问题,基于此,多国对DC计划进行反思,采取了许多应对措施,英美等国的一些大公司已开始采用混合型计划。

9.DB计划与DC计划之间有许多不同之处,以下关于两者区别的说法不正确的是( )。

A.DB计划中员工退休金待遇是确定的,DC计划中员工退休金待遇通常是不确定的

B.DC计划比DB计划的可携带性弱

C.DC计划基金的投资风险高于DB计划

D.一般情况下,DC计划的管理和操作成本高于DB计划


参考答案:B


第3题:

DB计划和DC计划的适宜性存在差异,以下认识不正确的是:()。

A.DC计划更适宜现代企业制度下作为人力资源管理的手段

B.DB计划更适宜风险承担能力较强且愿意承担企业年金计划风险的企业

C.DC计划更适宜国有企业等历史包袱较重的企业

D.DC计划更适宜年龄结构较轻、人员流动性较高的企业


参考答案:C

第4题:

从各国企业年金发展历程可以看出,不同的企业年金计划类型是与当时经济与社会发展条件相适应的。20世纪80年代以来,随着经济和社会发展环境的变化,各国的企业年金计划逐步由DB模式向缴费确定型计划(DC计划)模式转变,DC模式逐步占据新建立企业年金计划的主流。但是,近年来DC模式也出现了许多问题,多国开始对DC计划进行反思,采取了许多应对措施,英美等国的一些公司已开始采用混合型计划。 各国企业年金计划由DB模式向DC模式转变,其原因主要是()。 ①经济发展水平提高,市场化观念加强,金融环境逐渐成熟 ②DC计划优于DB计划 ③人口老龄化趋势日益严重 ④人们就业观念和投资理念的变化 ⑤经济系统性风险增强

  • A、①③④⑤
  • B、①②④⑤
  • C、①②③④
  • D、①②③④⑤

正确答案:A

第5题:

美国的401K计划是典型的DC型企业年金计划,它的管理包括行政管理和()。

  • A、组织管理
  • B、投资管理
  • C、教育管理
  • D、制度管理

正确答案:B

第6题:

从国际经验来看,随着经济和社会发展环境的变化,企业年金的发展呈现出一定的趋势。以下判断正确的是:()。

A.美英日等国企业年金计划由DC模式转向DB模式

B.DB模式开始走向衰败

C.DC模式已经开始逐渐占据新建立的企业年金计划的主流

D.DC模式已经被世界各国所认可


参考答案:C

第7题:

20世纪80年代以后,DC型企业年金计划在美国迅速发展,已从数量上远远超过DB计划,以下美国企业年金计划中属于DC计划的是()。 ①401K计划 ②403b计划 ③利润分享计划 ④目标收益计划

  • A、①②③
  • B、①②④
  • C、②③④
  • D、①②③④

正确答案:A

第8题:

根据企业年金积累方式和支付方式的差异,企业年金可以分为:()。

A.单一计划型和组合计划型

B.DB计划、DC计划和混合计划

C.信托基金型、基金会型、契约型等

D.强制计划和自愿计划


参考答案:B
P7,1行

第9题:

根据()的差异,企业年金计划可分为DB计划、DC计划和混合计划三大类。

  • A、管理模式
  • B、经营主体
  • C、支付方式
  • D、委托人数量的多少

正确答案:C

第10题:

DB型企业年金计划和DC型企业年金计划都可细分为不同的类型。根据收益额的计算方法不同,DB计划可分为最终平均收益额计划、雇佣期平均收益额计划和绝对收益额计划三类;根据缴费资金的来源不同,DC计划主要包括薪酬延付计划、利润分享计划、确定供款计划和组合计划。DC计划的年金支付从雇员退休开始定期支付,直到雇员身故。


正确答案:错误

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