人力
能力
物力
精力
财力
第1题:
A、建立培训管理制度和教师配备的情况
B、应用新工艺、新技术、新材料、新设备以及转岗前对从业人员安全培训的情况
C、安全培训制度、年度培训计划、安全培训管理档案的制定和实施的情况
D、安全培训经费投入和使用的情况
第2题:
企业培训的投入具体包括()。
A、为培训提供的设备
B、为培训提供的场所
C、支付给培训人员的工资
D、对受训人员支付的工资
E、企业因受训者参加培训而损失的工时
第3题:
A、安全培训教育所需费用、为从业人员缴纳保险费用
B、为从业人员配备符合国家标准的个体防护用品及保健品的经费建立应急救援队伍、开展应急救援演练所需的费用
C、安全设施的资金投入、保证重大隐患治理所需费用
D、安全风险抵押金、安全检查工作所需费用
第4题:
用人单位应当保障职业病防治所需的资金投入,不得挤占、挪用,并对因()导致的后果承担责任。
第5题:
第6题:
企业教育培训投入不得占用管理成本,不用建立学习活动室,配备教学所需的设施、多媒体器材、书籍、和资料等。
此题为判断题(对,错)。
第7题:
安全投入既包括设施、设备等“硬件”方面的投入,也包括安全生产教育和培训等“软件”方面的投入。
判断对错
第8题:
此题为判断题(对,错)。
第9题:
培训所需的投入包括()
第10题:
安全投入既包括设施、设备等“硬件”方面的投入,也包括安全生产教育和培训等“软件”方面的投入。()