()是指组织内关于职务与权力关系的一套形式化系统,它阐明该如何分配、该谁负责及内部协调的机制。

题目
填空题
()是指组织内关于职务与权力关系的一套形式化系统,它阐明该如何分配、该谁负责及内部协调的机制。
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第1题:

项目组织与有关设计单位、监理单位的协调是指项目管理系统与其()的协调。

A、近外层关系

B、外部协作单位关系

C、远外层关系

D、内部人际、组织关系


参考答案:A

第2题:

协调外部关系即:()

A.协调社会组织与内部公众的关系.

B.协调社会组织与媒体公众的关系.

C.协调社会组织与外部公众的关系.

D.协调社会组织与政府公众的关系.


参考答案:C

第3题:

公共关系能够发挥平衡、协调关系职能的主要领域不包括()。

A、协调组织内部领导与职工之间的利益与关系

B、协调组织内各部门、各环节之间的利益与关系

C、协调组织外各部门、各环节之间的利益与关系

D、协调组织与外部公众之间的利益与关系


参考答案:C

第4题:

协调是建设监理能否成功的关键。其中外部的协调包括()。

A、与业主没有合同关系的人员协调
B、项目系统内部关系的协调
C、项目系统组织关系的协调
D、与业主有合同关系的设计单位的协调
E、与业主没有合同关系的社会团体的协调

答案:A,D,E
解析:
本题考查的是建设监理制度。选项B、C错误,属于内部协调。内部的协调主要是项目系统内部人员、组织关系、各种需求关系的协调。

第5题:

系统内部协调不包含( )

A.系统内部人际关系的协调
B.系统内部组织关系的协调
C.系统内部需求关系的协调
D.系统内部利益关系的协调

答案:D
解析:
组织协调—内部协调主要包括:系统内部人际关系的协调、系统内部组织关系的协调、系统内部需求关系的协调

第6题:

组织结构是指组织内关于()的一套形式化系统,它阐明该如何分配、该谁负责及内部协调的机制。


正确答案:职务和权利关系

第7题:

( )是指公司的内部组织结构及其相互之间的运作制约关系,即一个企业组织为了实现计划目标,防范和减少风险的发生,由全体员工共同参与,对内部组织机构业务流程进行全过程的介入和监控,采取权力分配、相互制衡手段,制定出系统的、制度保证的运行过程。

A.内部监控制度
B.内部管理机制
C.内部控制机制
D.内部检查制度

答案:C
解析:
本题考查内部控制机制。内部控制机制,简称内控机制,是指公司的内部组织结构及其相互之间的运作制约关系,即一个企业组织为了实现计划目标,防范和减少风险的发生,由全体员工共同参与,对内部组织机构业务流程进行全过程的介入和监控,采取权力分配、相互制衡手段,制定出系统的、制度保证的运行过程。参见教材(下册)P178。

第8题:

是连接成员的地位、权力和专业特长的纽带和框架,使组织中成员与成员之间形成上下级(纵向)关系、并列(横向)关系和职能(交叉)关系。

A.特定的目标

B.组织内成员之间的关系

C.组织内成员的职务

D.组织内的职务


正确答案:B

第9题:

下列关于组织结构的说法,错误的是( )。

A.组织结构是指为了完成特定目标而设置的人的职务及其关系的结构
B.组织结构是组织系统内的组成部分与外部环境之间关系的框架
C.组织结构是组织内部结构要素相互作用的联系方式或形式
D.组织结构是组织内的构成部分所规定的关系形式

答案:B
解析:

第10题:

提升领导执行力要善于运行协调艺术,领导协调艺术主要是指()。

  • A、如何协调与上级的关系
  • B、如何协调与下级的关系
  • C、如何协调与同级的关系
  • D、如何协调与朋友的关系

正确答案:A,B,C

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