对
错
第1题：
人身保险营销渠道的成员管理主要包括()：①选择渠道成员;②培训渠道成员;③激励渠道成员;④评估渠道成员;⑤化解渠道冲突。
A、①②④⑤
B、①②③④⑤
C、②③④⑤
D、①③④⑤
第2题：
A.增加某些渠道成员
B.选择渠道成员
C.激励渠道成员
D.评估渠道成员
E.减少某些渠道成员
第3题：
A.渠道合作与竞争
B.合并渠道
C.分解渠道
D.渠道关闭
第4题：
在选择和管理营销渠道时，除了设计渠道、管理渠道和了解渠道动态外，还需（）
第5题：
控制渠道的要求。凡企业在营销中需要对渠道时刻控制的，不宜采取长渠道、宽渠道结构。企业如有较强的销售能力，最宜把产品直接出售给消费者或用户，或者选择较短的渠道结构。
A对
B错
第6题：
下列属于渠道管理决策的有()。
A、选择渠道成员
B、培训渠道成员
C、激励渠道成员
D、评价渠道成员
E、渠道改进安排
第7题：
关于渠道断面设计边坡系数m的选择说法不正确的是（ ）
A.m越大，渠道边坡越缓
B.m越大，渠道工程量越大
C.m越大，渠道输水损失越小
D.m越大，渠道占地越多
第8题：
A. 选择渠道成员
B. 培训渠道成员
C. 激励渠道成员
D. 定期评估渠道成员
E. 适时调整渠道成员
第9题：
有较强的市场营销管理能力和经验的企业可以采用长渠道或间接渠道，更好的利用中间商的优势。
第10题：
控制渠道的要求。凡企业在营销中需要对渠道时刻控制的，不宜采取长渠道、宽渠道结构。企业如有较强的销售能力，最宜把产品直接出售给消费者或用户，或者选择较短的渠道结构。