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“学习型组织理论”是（）提出来的。

题目
单选题
“学习型组织理论”是（）提出来的。
A

彼得·圣吉

B

彼得·德鲁克

C

亨利·明兹伯格

D

马斯洛

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第1题：

学习型组织理论是新古典组织理论的一种。（ ）


答案：错
解析：
学习型组织理论是美国学者彼得·圣吉在《第五项修炼》-书中提出的管理观念。从20世纪30年代起，行政组织理论的研究逐渐引进行为科学的方法，形成了新古典组织理论。主要有以埃尔顿·梅奥为代表的人际关系组织理论；以切斯特·巴纳德为代表的组织平衡理论和以赫伯特·西蒙为代表的决策过程组织理论。新古典组织理论又称“行为科学组织理论”。

第2题：

圣吉提出了以（）为基础的学习型组织理论。


正确答案:五项修炼

第3题：

下面的说法中不正确的是()。

A.学习型组织理论是最前沿的管理理论

B.学习型组织理论不适用于家庭的管理

C.学习型组织理论是一种管理理论

D.学习型组织理论是一种宏观管理理论


参考答案：B

第4题：

现代组织变革理论包括（）。

  • A、组织文化理论
  • B、权变的组织变革理论
  • C、学习型组织理论
  • D、企业再造理论

正确答案:A,B,C,D

第5题：

“学习型组织”理论是（）提出的。

  • A、泰勒
  • B、德鲁克
  • C、彼得•圣吉
  • D、柯林斯

正确答案:C

第6题：

学习型组织理论是由彼德？圣吉教授提出的。


正确答案:正确

第7题：

被称之为“毛毛虫变蝴蝶”的理论是（）

  • A、六个西格玛理论
  • B、学习型组织理论
  • C、“永久性革命”理论
  • D、企业再造理论

正确答案:D

第8题：

学习型组织理论与组织学习理论的比较。


参考答案：(1)学习型组织是一种组织机构，而组织学习是组织的功能表现。
(2) “组织学习”偏重于组织学习的“功能”性质，“学习型组织”偏重于组织学习的“结构”性质。
(3) “组织学习”与“学习型组织”是同一事物两个不同方面。“组织学习”是“学习型组织”的功能，“学习型组织”是“组织学习”赖以存在的组织结构。

第9题：

学习型组织理论


正确答案: 圣吉认为，在心的经济背景下，企业要持续发展，必须增强企业的整体能力，提高素质。也就是说企业的发展不能再靠福特等伟大的领导的指挥全局，未来真正出色的企业是能够设法使各阶层人员全心投入并有能力不断学习的组织---学习型组织。

第10题：

下面关于学习型组织的说法中不正确的是（）

  • A、学习型组织理论是一种管理理论
  • B、学习型组织理论是最前沿的管理理论
  • C、学习型组织理论是一种宏观管理理论
  • D、学习型组织理论不适用于家庭的管理

正确答案:A

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