由于工作条件恶劣而导致的员工离职
管理者决策失误导致经营不善而引发的裁员
员工重病致残
员工非工伤事故死亡
员工怀孕临时离职
第1题：
A、自动离职
B、非自动离职
C、可避免的离职
D、不可避免的离职
第2题：
下列哪些属于舌下给药的特点
A．可避免肝肠循环
B．可避免胃酸破坏
C．吸收后首先随血流进入肝脏
D．吸收极慢
E．可避免首过效应
第3题：
下列哪些属于舌下给药的特点
A、可避免肝肠循环
B、可避免胃酸破坏
C、吸收后首先随血流进入到肝脏
D、吸收快
E、可避免首过效应
第4题：
下列属于离职后福利计划的有（）
第5题：
下列哪些属于舌下给药的特点（）
第6题：
A、自动离职
B、功能性
C、非功能性
D、不可避免的离职
第7题：
可避免离职
第8题：
A、养老保险属于离职后福利
B、失业保险属于离职后福利
C、长期利润分享计划属于离职后福利
D、长期奖金计划属于离职后福利
第9题：
下列属于离职成本的是（）
第10题：
下列属于离职培训的有（）。