目标管理指导思想上是以Y理论为基础的,即认为在目标明确的条件下,人们能够对自己负责。具体方法上是泰罗科学管理的进一步发展

题目
单选题
目标管理指导思想上是以Y理论为基础的,即认为在目标明确的条件下,人们能够对自己负责。具体方法上是泰罗科学管理的进一步发展。它与传统管理方式相比有鲜明的特点,可概括为: ①重视人的因素 ②建立目标锁链与目标体系 ③()。
A

重视过程

B

重视目标的完成度

C

重视成果

D

重视人员的参与

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第1题:

泰罗的科学管理理论包括()

A、工作定额原理

B、实行职能工长制

C、计件奖励工资制

D、标准化原理

E、目标管理


参考答案:ABD

第2题:

目标管理是以泰罗的“科学管理”学说和霍桑的“人际关系”学说为基础,综合发展而形成的一种科学管理方法。()


参考答案:正确

第3题:

目标管理是以()为基础形成的一套管理制度。

A.管理组织理论

B.科学管理理论

C.管理过程理论

D.行为科学管理理论

E.现代管理理论


参考答案:A, B

第4题:

管理理论和管理思想发展的第一个阶段是以泰罗和法约尔为代表的行为科学管理理论阶段。


正确答案:错误

第5题:

目标管理的指导思想的基础是()

  • A、X理论
  • B、Y理论
  • C、需求层次理论
  • D、期望理论

正确答案:B

第6题:

目标管理指导思想是以()为基础的。

A、X理论

B、Y理论

C、双因素理论

D、Z理论


参考答案:B

第7题:

目标管理,是以( )为基础形成的一套管理制度

A.科学管理和行为理论
B.行为科学理论
C.科学管理
D.科学管理和行为科学理论

答案:D
解析:

第8题:

提出X理论和Y理论的是科学管理之父泰罗。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:×

第9题:

目标管理指导思想上是以X理论为基础的,即认为在目标明确的条件下,人们能够对自己负责。


正确答案:错误

第10题:

目标管理是()的科学管理和行为管理理论为基础形成的一套管理制度。

  • A、泰罗
  • B、德鲁克
  • C、法约尔
  • D、西蒙

正确答案:A

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