在领导班子建设中,应当把不同气质、性格特点的人才合理地组合起来,使他们相互适应,相互弥补,相互协调。

题目
判断题
在领导班子建设中,应当把不同气质、性格特点的人才合理地组合起来,使他们相互适应,相互弥补,相互协调。
A

B

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第1题:

技术结构是指不同类型技术之间( )的关系。 A.相互协调与相互制约 B.相互支持与相互促进 C.产品质量与市场相应 D.值的组合与量的比例


正确答案:D

第2题:

科学发展观中的协调发展,是指社会的各个领域、各项事业在相互开放的条件下( )的状态和过程。

A.相互依存

B.相互适应

C.相互促进

D.相互推进


正确答案:ABC

第3题:

党的各级领导班子主要负责人应当带头执行民主集中制,支持领导班子成员在职责范围内相互协调地开展工作。()

参考答案:错误


答案:错

第4题:

不同文化间在承认、重视彼此之间差异的基础上,相互尊重、相互补充、相互协调,从而形成一种相互融合的、全新的组织文化,这属于跨文化管理策略中的折中。


正确答案:错误

第5题:

1.企业文化与企业战略必须相互适应和相互协调。( )


答案:对
解析:

第6题:

在个性心理特征中,能力、气质、性格相互影响、相互制约,()起着核心的作用。

A、能力

B、需要

C、性格

D、气质


参考答案:C

第7题:

所谓互联网,指的是( ).

A:同种或不同类型的网络相互连接起来

B:同种或不同类型的网络相互连接起来

C:大型主机与终端相互连接起来

D:若干台大型主机相互连接


参考答案B

第8题:

监察机关应当严格按照程序开展工作,建立问题线索处置、调查、审理各部门( )的工作机制。

A、相互配合、相互监督

B、相互协调、相互制约

C、相互合作、相互监督

D、相互协作、相互制约


参考答案:B

第9题:

李丽的观点错误,会计职业道德与会计法律制度两者在作用上()。

A、相互作用、相互促进
B、相互转变、相互吸收
C、相互渗透、相互重叠
D、相互补充、相互协调

答案:D
解析:
会计职业道德与会计法律制度的关系表现在:①在作用上相互补充,相互协调,②在内容上相互借鉴相互吸收。

第10题:

在构建和谐社会中必须正确处理什么关系,使之相互协调、相互促进?


正确答案: 改革发展稳定的关系。

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