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在选择工作分析方法时，需要考虑很多的因索。如果单纯从成本效益因素来考虑，以下属于成本较低的工作分析方法是（）

题目
单选题
在选择工作分析方法时，需要考虑很多的因索。如果单纯从成本效益因素来考虑，以下属于成本较低的工作分析方法是（）
A

访谈分析法

B

关键事件法

C

工作日志法

D

任务清单分析法

参考答案和解析
正确答案： C
解析： 暂无解析
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第1题：

在选择工作信息收集方法时需要考虑的首要因素是()

A、工作信息的来源

B、分析岗位的特征

C、工作分析的目的

D、实际条件的限制


参考答案：C

第2题：

在结合考虑用药者愿意、偏好和生活质量基础上，比较不同治疗方案的经济合理性的评价方法是

A、最小成本分析

B、成本-效果分析

C、成本-效益分析

D、成本-效用分析

E、成本分析法


参考答案：D

第3题：

在考虑患者主观满意程度的基础上，比较不同治疗方案的经济合理性，应选用的药物经济学研究方法是()。

A、成本效益分析

B、成本效果分析

C、成本效用分析

D、最小成本分析

E、最大效益分析


正确答案：C

第4题：

简述在选择工作分析方法时，企业需要考虑的因素。


正确答案: （1）工作分析的目的；
（2）成本；
（3）工作性质；
（4）待分析的工作样本数量；
（5）分析对象。

第5题：

“主要对成本进行量化分析，也同时考虑效果，用于两种或多种药物治疗方案的选择”是指

A．最大效果分析方法
B．最小成本分析方法
C．成本一效益分析方法
D．成本一效用分析方法
E．成本一效果分析方法

答案：B
解析：

第6题：

在选择工作分析方法时,需要考虑很多的因索。如果单纯从成本效益因素来考虑,以下属于成本较低的工作分析方法是()

A.访谈分析法

B.关键事件法

C.工作日志法

D.任务清单分析法


参考答案：C

第7题：

在选择具体的绩效考评方法时，无需考虑的因素是()

A:培训成本
B:工作实用性
C:管理成本
D:工作适用性

答案：A
解析：
在选择确定具体的绩效考评方法时，应当充分考虑以下三个重要的因素：(1)管理成本；(2)工作实用性；(3)工作适用性。

第8题：

以下药物经济学研究方法中，在考虑患者意愿、偏好和生命质量的基础上比较治疗方案的经济合理性，应选用的方法是

A、最小成本分析

B、最大效益分析

C、成本效益分析

D、成本效果分析

E、成本效用分析


答案：E

第9题：

在选择工作分析的方法时，企业需要考虑的主要因素有（）

A工作分析的目的

B待分析的工作样本数量

C工作性质

D分析对象

E成本


A,B,C,D,E
略

第10题：

从成本角度考虑，下列哪种工作分析方法的成本最高（）

  • A、实验法
  • B、秩序分析法
  • C、问卷调查法
  • D、关键事件法

正确答案:D

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