填空题（）一般以命令方式传达上级所决定的政策、计划、规定之类的信息，或者是分发某些资料供下属使用。

题目

填空题

（）一般以命令方式传达上级所决定的政策、计划、规定之类的信息，或者是分发某些资料供下属使用。

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第1题：

通过命令方式传达上级的政策、计划、规定等信息的沟通方式是()

A.上向沟通

B.下向沟通

C.横向沟通

D.斜向沟通

答案：B

第2题：

领导向下属传达负面信息时,最好以下列方式:()

A.使用评价性语言

B.使用描述性语言

C.针对具体事情

D.容许下属陈述意见

E.私下沟通

参考答案：BCDE

第3题：

《党内监督条例》规定，地方各级党的委员会全体会议作出的决议、决定，一般应当向( )通报，根据实际情况，以适当方式向社会公开。

A.上级领导

B.上级党组织

C.下属党员

D.下属党组织

正确答案：CD

第4题：

一个社会政策制定后，需要通过服务策划来落实。策划工作可分为以下类型，具体包括( )。

A.以监管行为为主的管制性策划
B.通过指导要求下属或执行部门发挥所长的指导性策划
C.通过向下属或执行部门传达上级精神的传达性策划
D.以减少偏差和统一行动为目的的分配性策划
E.以根据计划标准分配资源为重点的分配性策划

答案：A,B

解析：

策划工作可以分为管制性、指导性两类。管制性策划是以监管行为为主，目的在于减少偏差和统一行动;指导性策划是通过指导要求下属或执行部门发挥所长，是非强迫性的。

第5题：

设计信息分发制度时需要考虑的因素包括（）。
A、了解信息使用部门和人员的使用目的、使用周期
B、决定信息分发的内容
C、决定提供信息的介质
D、决定分发信息的数据结构
E、了解信息的保密等级

答案：A,B,C,D

解析：

本题考查的是信息管理。设计信息分发制度时需要考虑的因素：了解信息使用部门和人员的使用目的、使用周期等；决定信息分发的内容、数量、范围等；决定分发信息的数据结构、类型、精度和格式；决定提供信息的介质。参见教材P149。

第6题：

贫乏式领导方式对工作和人的关心度都很小,领导仅仅扮演一个“信使”的角色,即把上级的信息(指示、命令、要求等)单纯地传达给下级。()

此题为判断题(对，错)。

参考答案：对

第7题：

公务员执行公务时，认为上级的决定或者是命令有错误的，应当向上级提出改正或者撤销该决定或命令的意见。（）

正确答案：√
公务员有此权利和义务。

第8题：

拒传、假传军令罪的客观行为方式包括（）

A.伪造上级命令而传达

B.篡改上级命令而传达

C.拒不传达上级命令

D.误传上级命令

E.未及时传达上级命令

参考答案：A, B, C

第9题：

设计信息分发制度时需要考虑（）。
A、了解信息使用部门的使用目的
B、决定信息分发的内容
C、决定分发信息的数据结构
D、允许检索范围
E、了解信息的保密等级

答案：A,B,C

解析：

第10题：

施工资料的传递过程中，主要考虑的内容是是（）。

A.了解使用部门（或人）的使用目的
B.决定分发的项目、内容
C.允许检索的范围
D.决定分发信息和数据结构
E.决定提供的信息和数据介质

答案：A,B,D,E

解析：

施工资料的传递过程中，主要考虑的内容有:(1)了解使用部门(或人)的使用目的、使用周期、使用频率、得到时间、数据的安全要求。(2)决定分发的项目、内容、分发量、范围、数据来源。(3)决定分发信息和数据结构、类型、精度和如何组合成规定的格式。(4)决定提供的信息和数据介质(纸张、显示器显示、磁盘或其他形式)。

（）一般以命令方式传达上级所决定的政策、计划、规定之类的信息，或者是分发某些资料供下属使用。

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