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计划组织能力、决策能力、创新能力、学习能力等概念是用来评价（）的绩效考评指标。

题目
单选题
计划组织能力、决策能力、创新能力、学习能力等概念是用来评价（）的绩效考评指标。
A

管理类人员

B

职能管理类人员

C

销售人员

D

以上都不正确

参考答案和解析
正确答案： A
解析： 暂无解析
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第1题：

创新能力包括()。

A、创新思考能力、创新思维能力、创新学习能力、创新实践能力等

B、创新技巧能力、创新思维能力、创新学习能力、创新实践能力等

C、创新意识、创新思维能力、创新学习能力、创新实践能力等

D、创新创业能力、创新思维能力、创新学习能力、创新实践能力等


答案：C

解析：创新能力包括创新意识、创新思维能力、创新学习能力、创新实践能力等。

第2题：

公文筐测试考官通过观察被试者处理公文的过程，对其()等实际能力做出判断与评价。

A.计划能力
B.组织能力
C.协调能力
D.沟通能力
E.预测能力和决策能力

答案：A,B,C,D,E
解析：

第3题：

下列绩效考评指标中，属于能力考评项目的有（ ）。

A．责任感

B．判断力

C．企划力

D．积极性

E．创新能力


正确答案：BCE
在绩效考评中，能力考评的项目和重点包括：经验阅历、知识、技术熟练程度、判断能力、理解能力、创新能力、改善能力、企划能力、研究能力、协调能力、计划能力、领导能力、沟通能力。AD两项属于态度考评的考评项目。

第4题：

创新能力的构成（）。

  • A、学习能力
  • B、洞察能力
  • C、应变能力
  • D、组织能力

正确答案:A,B,C

第5题：

决策能力、组织能力、人际协调能力、技术能力、学习能力和创造能力等都体现了人员的(　 )。

A:智力素质
B:心理素质
C:知识素质
D:能力素质

答案：D
解析：

第6题：

(2017年5月)（）属于平衡计分卡中学习与成长层面的指标。

A.评价创新能力的指标
B.评价员工能力的指标
C.评价企业信息能力的指标
D.评价生产经营绩效的指标
E.评价激励、授权与协作的指标

答案：B,C,E
解析：
P382-385
平衡计分卡中学习与成长绩效指标主要包括三个方面：①评价员工能力的指标，如员工满意程度、员工保持率、员工工作效率、员工培训次数、员工知识水平等；②评价企业信息能力指标，如信息覆盖率、信息系统反应时间、接触信息系统的途径、当前可能取得的信息与期望所需要的信息的比例等；③评价激励、授权与协作的指标，如员所提建议的数量、所采纳建议的数量、个人和部门之间的协作程度等。

第7题：

（）属于平衡计分卡中学习与成长层面的指标。


A.评价创新能力的指标

B.评价员工能力的指标

C.评价信息能力的指标

D.评价生产经营绩效的指标

E.评价激励、授权与协作的指标

答案：B,C,E
解析：

第8题：

下面的绩效考评因素中，不属于能力考核的因素是（ ）。

A．创新能力

B．技能熟练程度

C．计划能力

D．经验阅历


正确答案：C

第9题：

绩效考评能力考评项目不包括（ ）。

A.经验阅历
B.绩效计划
C.企划能力
D.沟通能力

答案：B
解析：
能力考评的项目主要有：经验阅历、知识、技能熟练程度、判断能力、理解能力、创新能力、改善能力、企划能力、协调能力、研究能力、计划能力、领导能力和沟通能力。

第10题：

公文筐测试，考官通过观察被试处理公文的过程，对被试的（）作出判断与评价。

  • A、计划能力
  • B、组织能力
  • C、协调能力
  • D、沟通能力
  • E、决策、预测能力

正确答案:A,B,C,D,E

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