会议式
非会议式
正式
非正式
第1题：
第2题：
绩效反馈的具体方式主要有（）
A正式的工作总结
B员工和主管面谈
C非正式的走动管理
D工作空些时间的沟通
第3题：
简述绩效沟通的方式。(12分)
答：
绩效沟通可以分为以下两种：
(1)正式的绩效沟通。包括正式的书面报告和管理者与员工之间的定期会面。
(2)非正式的绩效沟通。
第4题：
绩效沟通方式主要包括（）。
第5题：
绩效沟通的方式有哪些？
第6题：
第7题：
绩效反馈最主要的方式是（）
第8题：
第9题：
绩效沟通的方式沟通方式可以分为（）。
第10题：
绩效实施过程中常有的沟通方式主要有以下几种（）