违法和不良信息举报 联系客服
免费注册 登录

在“厨房日考核”中属于协调配合的考核项目是（）

题目
单选题
在“厨房日考核”中属于协调配合的考核项目是（）
A

提醒劝阻他人违规

B

主动补位承担责任

C

加工不净切配违规

D

带病带伤坚持工作

如果没有搜索结果或未解决您的问题，请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题：

《法治天津建设实施纲要》规定，法治天津建设领导小组办公室的主要职责是（）

  • A、管理；协调；检查；考核
  • B、指导；协调；管理；考核
  • C、指导；协调；检查；考核
  • D、指导；管理；检查；考核

正确答案:C

第2题：

厨房员工的考核与评估


正确答案:实际是通过一定的渠道、采取一定的程序与方法对厨房员工工作表现及对企业贡献大小的发现和记录。

第3题：

在绩效考核中,按照考核目的划分,不属于此项分类的是()

A.选拔性考核

B.培训与开发性考核

C.奖惩性考核

D.个人成长考核


参考答案：D

第4题：

简述厨房员工日考核、月考核的重点。


正确答案: 发生记录制，则是厨房管理人员在当班，当餐期间，发现员工有特别表现，即可以确认并列入考核，除此之外不列入考核从而使得工作量减少而效率提高。
月考核的重点是奖惩兑现。月考核，即在厨房员工工作表现日考核的基础上，将一个月的表现进行总结和综合考察，并据其表现进行奖惩兑现。奖惩兑现要求做到：及时，充分，公开。

第5题：

在“厨房日考核”中属于协调配合的考核项目是（）

  • A、提醒劝阻他人违规
  • B、主动补位承担责任
  • C、加工不净切配违规
  • D、带病带伤坚持工作

正确答案:B

第6题：

示范区领导小组主要成员须参加（）项目目标考核，配合项目目标考核组开展各项工作。


正确答案:本示范区

第7题：

厨房日考核工作的要求是什么？


正确答案: 做好厨房日考核工作的要求是：
（1）及时确认，员工有违纪或受表扬行为当日即给予说明；
（2）记录详实，所有列入考核的村料，应有细节内容的记载；
（3）鼓励员工积极从事工作之后，考察其实际情况；
（4）公平公开，考核事实应向本岗位、班组公示。

第8题：

下列绩效考核内容中，属于绩效考核项目的有（ ）

A.开拓创新能力
B.组织指挥能力
C.沟通协调能力
D.工作业绩
E.工作态度

答案：D,E
解析：
企业对员工的绩效考核主要包括工作业绩、工作能力和工作态度三个考核项目。绩效考核指标是指绩效考核项目的具体内容，是对绩效考核项目的细化和分解。具体可以细化为分析判断能力、沟通协调能力、组织指挥能力、开拓创新能力、公共关系能力、决策行动能力等。

第9题：

厨房日考核的特点是（）

  • A、发生记录制
  • B、公平公开
  • C、督导工作
  • D、奖惩兑现

正确答案:A

第10题：

简述厨房考核系统化？


正确答案: 厨房考核系统的建立主要包括两个方面：
一是随着时间的延续，考核常抓不懈；
二是覆盖厨房所有工作人员，不管是普通员工还是管理者，都应该接受相应的考核。
①厨房日考核：以“发生记录制”为特点。即逐日对厨房员工进行工作表现、工作质量的考察和记录。
②厨房月考核：重点是奖惩兑现。即在厨房员工工作表现日考核的基础上，将一个月的表现进行总结和综合考察，并根据其表现奖惩兑现。
③厨房员工年（半年）评估：关键在于确定员工工作岗位。是员工在厨房工作一段时间之后，对员工工作责任心、技术业务水平、人际关系等作出的比较全面、系统的考察及总结，以发现员工在这期间是否有所进步，是否能胜任相应岗位工作，个人发展与企业的发展是否吻合。

更多相关问题
相关内容