在战略联盟的管理中,如何排除文化冲突,进行文化融合,对联盟的长期发展将是极其重要的。

题目
判断题
在战略联盟的管理中,如何排除文化冲突,进行文化融合,对联盟的长期发展将是极其重要的。
A

B

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第1题:

建立有效国际战略联盟、确保有效运行应做到()

A.要确定合适的联盟伙伴

B.规范战略联盟的管理

C.尊重和协调双方的文化差异

D.坚持竞争中的合作

E.在战略联盟中向联盟伙伴学习


参考答案:ABCDE

第2题:

下列关于战略联盟的相关表述中,正确的有( )。

A.联盟企业之间只有相互信任,才能在一定程度上克服联盟协议中难以避免的细节缺陷
B.功能性协议是战略联盟最常见的形式
C.契约式战略联盟比股权式战略联盟更具灵活性
D.企业之间的联盟关系不是一次性的交易关系,而是相对稳定的长期合作关系

答案:A,C,D
解析:
合资企业是战略联盟最常见的一种类型。选项B表述错误。

第3题:

在战略联盟中,成员企业投资不同比例建立新企业,这种战略联盟称为()。

A.产权战略联盟

B.合资企业

C.非产权战略联盟

D.合作协议


参考答案:A

第4题:

在战略联盟中,成员企业投资不同比例建立新企业,这种战略联盟称为:()。

  • A、产权战略联盟
  • B、合资企业
  • C、非产权战略联盟
  • D、合作协议

正确答案:D

第5题:

在战略联盟的管理中,如何排除文化冲突,进行文化融合,对联盟的长期发展将是极其重要的。


正确答案:正确

第6题:

企业采用平分产权、共同管理、共享收益和共担风险的合作方式,是企业战略联盟中的()形式。

A.合资企业

B.相互持股联盟

C.非产权战略联盟

D.契约联盟


参考答案:A

第7题:

大客户战略联盟中,最有效建立联盟关系的途径是()

  • A、大客户系统化管理
  • B、帮助大客户发展业务
  • C、互助合作
  • D、明确大客户联盟方式

正确答案:B

第8题:

市场目标表明企业应如何发展,而战略则表明应该如何实现既定目标,战略包含营销战略、技术战略和原材料供应战略。下列选项中属于战略联盟的是()

A、产品或服务联盟

B、促销联盟

C、物流联盟

D、价格合作


参考答案:ABCD

第9题:

产品联盟发展的高层次指的是()

  • A、战略联盟
  • B、公司联盟
  • C、知识联盟
  • D、团队联盟

正确答案:C

第10题:

战略联盟存在哪些优点和缺点?如何才能提高战略联盟成功的可能性?


正确答案: (1)战略联盟存在的优点和缺点:优点主要体现在以下几方面:
①提升企业竞争能力;
②创造规模经济;
③实现优势互补;
④拓展新市场;
⑤实现风险共担。
战略联盟的缺点主要表现在以下几方面:
①控制权问题;
②商业机密风险;
③关系风险;
④管理风格和文化差异的冲突。
(2)战略联盟各方既要看到联盟可能为双方带来的种种优势,又要足够重视其存在的各种劣势。联盟双方要努力克服这些缺点,以提高战略联盟成功的可能性。
首先,联盟双方应彼此信任,建立较强的信任基础。
其次,要从长远利益出发,避免为追求短期业绩,而损害双方长远的利益。
再者,要建立一套规范的管理约束机制,减少机会主义行为的发生。
最后,需要注意一种文化的融合,消除双方管理风格及文化的差异。

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