第1题:
各管理层次、部门在权利和责任方面的分工和相互关系指的是组织结构体系中的( )。
A.部门结构
B.层次结构
C.职能结构
D.职权结构
第2题:
下面有关组织结构的论述,正确的有( )。
A.组织结构的本质是企业员工的分工协作关系
B.设计组织结构的目的是为了实现组织的目标
C.组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构体系
D.组织结构又可称为权责结构
第3题:
下列有关组织结构的表述,不正确的是( )。
A.组织结构的本质是企业员工的分工协作关系
B.组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构体系
C.组织结构在实际中通常以组织图或组织树的形式出现
D.组织的纵向结构是指部门结构,组织的横向结构是指层次结构
第4题:
组织结构是员工为实现目标,在管理工作中进行分工协作,在职务范围,责任,权利方面所形成的结构体系。简述组织结构的含义及特性是什么?
第5题:
第6题:
此题为判断题(对,错)。
第7题:
第8题:
下列关于组织结构含义的说法错误的是( )。
A.组织结构的本质是企业员工的分工协作关系
B.设计组织结构的目的是为了实现组织的目标,组织结构是实现组织目标的一种手段
C.完成企业目标所需的各项业务工作及其比例、关系
D.组织结构的内涵是企业员工在职、权、责三方面的结构体系
第9题:
第10题:
组织结构的定义包含三方面的含义,其中企业员工的分工协作关系是组织结构的()。