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公务员考核中最重要的一项考核原则是（）。

题目
单选题
公务员考核中最重要的一项考核原则是（）。
A

民主公开

B

客观公正

C

注重实绩

D

德才兼备

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第1题：

公务员的考核分为平时考核、专项考核和定期考核等方式。定期考核以平时考核、专项考核为基础。定期考核的结果应当以 形式通知公务员本人。()

A.口头

B.电话

C.短信

D.书面


参考答案：D

第2题：

下列关于公务员的考核表述正确的是( )。

A.公务员的考核指标根据不同职位类别、不同层级机关分别设置

B.公务员的考核分为平时考核、专项考核和定期考核等方式

C.定期考核以平时考核、专项考核为基础

D.非领导成员公务员的定期考核采取年度考核的方式


参考答案：ABCD

第3题：

公务员的考核分为()

A、平时考核

B、专项考核

C、定期考核

D、一线考核


参考答案：ABC

第4题：

我国公务员的考核主要分为()

A、主观考核

B、客观考核

C、平时考核

D、定期考核


参考答案：CD

第5题：

根据《中华人民共和国公务员法》规定，公务员的考核分为()。

A平时考核和定期考核

B月度考核和年终考核

C季度考核和年终考核

D平时考核和年终考核


参考答案：A

第6题：

对公务员的考核，应从几方面考核?重点考核什么?


答：德、能、勤、绩、廉。重点考核工作实绩。

第7题：

《公务员平时考核办法(试行)》规定,公务员平时考核由其所在机关组织实施,作为加强公务员日常管理的重要抓手,党委(党组)承担考核工作(),组织(人事)部门承担具体()

A.主体责任

B.监督责任

C.管理责任

D.工作责任


答案：AD

第8题：

下列关于公务员考核的说法，正确的有()。

A.全面考核公务员的德、能、勤、绩，廉

B.重点考核工作实绩

C.公务员的考核分为平时考核和定期考核，平时考核以定期考核为基础

D.对非领导成员公务员的定期考核采取季度考核的方式


参考答案：AB

第9题：

公务员考核的含义?公务员考核制度构成要素?


参考答案：公务员考核，是指公务员主管部门和各机关按照管理权限，依据一定的程序和方法，对所管理的公务员的政治业务素质和履行岗位职责、完成工作目标任务的情况，进行的了解、核实和评价。
公务员考核制度由以下要素构成：
(1)考核对象和考核主体。考核对象是已确定公务员身份的人员。其中又分为非领导成员和领导成员。非领导成员公务员的考核主体是本机关负责人、主管领导和本机关负责人授权的考核委员会。领导成员公务员的考核主体是主管机关，即按管理权限管理领导成员的各级党委及其组织部门。
(2)考核内容。考核内容包括“德、能、勤、绩、廉”等五个方面，重点考核工作实绩。
(3)考核形式。考核形式主要分为平时考核和定期考核两种形式，对非领导成员公务员的定期考核采取年度考核的方式。
(4)考核的程序和方法。从理论上来说无论是定期考核还是平时考核都有一定的程序和方法，但由于平时考核采取灵活多样的方式进行，故一般在考核制度中都不明确规定平时考核的程序和方法，而只对定期考核的程序和方法作出规范。
(5)考核等次。考核等次分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。
(6)考核结果的使用。我国公务员法规定，定期考核结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。

第10题：

对国家公务员考核的原则是()。

A、客观公正的原则

B、民主公开的原则

C、依法考核的原则

D、注重实绩的原则


参考答案：A,B,C,D

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