群团关系
人群关系
组织摩擦
人际关系
第1题：
A、行政组织的性质和任务
B、行政组织的职位组成
C、行政组织的职权和职责
D、行政组织的预算规划
答案：D
解析：行政组织法是规范行政主体及其相互关系的各种法律规范的总称,主要由有关行政机关的设置、任务、地位、组成、职权、职责、活动程序和方法、编制，以及有关行政工作人员( 公务员)的录用、培训、考核、奖惩、晋升、调动及其职务上的权利义务等方面的规范所组成。
因此行政组织的预算不属于行政组织法
第2题：
行政组织结构中各层级、各部门之间行政关系制度化的表现形式是( )
A．行政组织结构
B．行政组织体制
C．行政组织构架
D．行政组织职能
第3题：
A、对组织内部的职权和人员的选拔、调配、培训和考核
B、对行政组织之间、组织与个人之间、人员之间的关系进行协调
C、对机构的设置、调整和有效运用，搞好编制管理
D、对具体行政工作的指挥监督
第4题：
考察行政组织中人员之间的互相理解程度，需研究其（）
第5题：
公务伦理指的是行政生活中，主体间正当关系及正当行为准则的一种规范秩序。“主体”指（）
第6题：
自有行政组织，就有研究行政组织的科学行政组织学。()
第7题：
行政组织中处于同一等级的各组成部门之间属于平等、合作与协调关系的组合方式称为( )。
A．行政组织的横向结构
B．行政组织的纵向结构
C．行政组织的扁形结构
D．行政组织的尖型结构
第8题：
影响行政组织效率的关键是()
A.行政组织人员的业务素质
B.行政组织规章制度的完善程度
C.行政组织机构设置的规范性和科学性
D.行政组织和行政执行的现代化水平
第9题：
根据行政组织的自身特点和运行规律，提出建立行政组织的原则与方法，如行政组织编制管理的程序与方法。这属于行政组织的（）
第10题：
从历史角度考察行政组织起源和发展的方法是（）