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企业对新录用的员工进行的集中培训，这种方式叫做（）

题目
填空题
企业对新录用的员工进行的集中培训，这种方式叫做（）
参考答案和解析
正确答案： 岗前培训
解析： 暂无解析
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第1题：

公共部门对新录用的员工进行集中的培训,这种方式叫做()

A.初任培训

B.在岗培训

C.离岗培训

D.业余培训

E.技能培训


参考答案：A

第2题：

对新录用人员应当在试用期内进行()

A、初任培训

B、任职培训

C、专门业务培训

D、在职培训


参考答案：A

第3题：

机关对新录用人员在试用期内进行的是初任培训。()


参考答案：正确

第4题：

企业人力资源管理体系中不含有()。

A.员工录用方式
B.招聘与录用
C.考评与调配
D.薪酬福利与培训

答案：A
解析：
企业人力资源管理体系包括：人力资源规划，招聘与配置，培训与开发，绩效管理，薪酬管理，劳动关系管理。

第5题：

机关对新录用的员工进行政治理论、依法行政、机关工作方式方法等基本知识和技能的培训称为（ ）培训。

A、晋职
B、初任
C、能力
D、专门业务

答案：B
解析：
本题主要考查行政法。
《公务员培训规定（试行）》第十一条规定：“公务员培训分为初任培训、任职培训、专门业务培训和在 职培训。”
A 项错误，没有晋职培训的说法。《公务员培训规定（试行）》第十三条第一款规定：“任职培训是按照 新任职务的要求，对晋升领导职务的公务员进行的培训，培训内容主要包括政治理论、领导科学、政策法规、 廉政教育及所任职务相关业务知识等，重点提高其胜任领导工作的能力。”
B 项正确，《公务员培训规定（试行）》第十二条第一款规定：“初任培训是对新录用公务员进行的培训， 培训内容主要包括政治理论、依法行政、公务员法和公务员行为规范、机关工作方式方法等基本知识和技能， 重点提高新录用公务员适应机关工作的能力。”
C 项错误，没有能力培训的说法。
D 项错误，《公务员培训规定（试行）》第十四条第一款规定：“专门业务培训是根据公务员从事专项工 作的需要进行的专业知识和技能培训,重点提高公务员的业务工作能力。”

第6题：

企业对新录用的员工进行的集中培训,这种方式叫做()。

A、岗前培训

B、在岗培训

C、离岗培训

D、业余自学


参考答案：A

第7题：

目前，我国的初任培训除了采取工作实习和理论、业务培训两种方式外，还于2001年开始由中国国家培训网采用网上培训的方式对新录用公务人员进行初任培训。()


参考答案：正确

第8题：

根据公务员工作职责和提高素质的需要，对公务员应当进行分级分类培训，机关对新录用应当在（ ）

A、录用后三个月内进行初任培训

B、录用后半年内进行初任培训

C、录用后一个月内进行初任培训

D、试用期内进行出任培训


正确答案：D
《公务员法》第六十一条:机关对新录用人员应当在试用期内进行初任
培训。

第9题：

根据公务员工作职责和提高素质的需要，对公务员应当进行分级分类培训，机关对新录用应当在（ ）。

A. 录用后三个月内进行初任培训
B. 录用后半年内进行初任培训
C. 录用后一个月内进行初任培训
D. 试用期内进行出任培训

答案：D
解析：
《公务员法》第六十一条:机关对新录用人员应当在试用期内进行初任培训。

第10题：

内部晋升制的晋升对象和范围仅限于企业内部的员工，外部晋升制的晋升对象和范围限于企业外部的()。

A.应聘员工
B.录用员工
C.新聘员工
D.培训员工

答案：A
解析：
晋升制度有内部晋升制与外部晋升制之分。内部晋升制的晋升对象和范围仅限于企业内部的员工，外部晋升制的晋升对象和范围限于企业外部的应聘员工。

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