简述法约尔对管理的革命性贡献。

题目
问答题
简述法约尔对管理的革命性贡献。
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相似问题和答案

第1题:

法约尔因在创建管理理论上的突出贡献而被人们誉为“科学管理之父”。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:错

第2题:

简述法约尔“一般管理理论”对管理学的主要贡献。


答案:
解析:
①提出了14项管的基本原则;(1分)②充实、完善和发展了管理的概念;(1分)③提出了“法约尔跳板原理”;(1分)④建立参谋机构的思想(1分)⑤组织的效率决定了组织的内在要素的思想。(1分)

第3题:

简述法约尔的经营六职能和管理五要素理论?


参考答案:(一)、经营六职能:1、技术活动;2、商业活动3、财务活动;4、安全活动;5、会计活动;6、管理活动。(二)、管理五要素:1、计划;2、组织;3、指挥;4、协调;5、控制。

第4题:

简述法约尔对管理的革命性贡献。


正确答案: 1、管理是可以应用于各种形式团体活动的一套独立的知识——管理的普遍性。
2、能够应用于所有各种工作的“第一个全面和综合的管理理论”。
3、在学校和大学中开设管理课程的思想。

第5题:

法约尔主要的贡献是对“权力”的来源做了研究。


正确答案:错误

第6题:

法约尔的贡献之一是提出可以应用于所有组织环境的管理普遍性原则。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:√

第7题:

法约尔的一般管理理论对管理理论有哪些贡献?


正确答案: (1)第一次把企业作为一个有机的整体,对其活动进行了系统的考察和分析,把“经营”和“管理”两个不同的概念区分开来。
(2)研究和论述了管理职能和管理原则,为管理理论的发展奠定了两块坚实的基石。
(3)比较深入地分析了企业各类人员以及各种规模的企业领导人所应具备的能力,积极倡导和推进管理教育。

第8题:

简述法约尔组织管理的一般原则。


正确答案:劳动分工;统一领导;统一指挥;纪律;个人利益服从整体利益;集中;权力与责任。

第9题:

简述法约尔的组织管理原则。


正确答案:1、实行专业分工;2、权力与责任相一致;3、纪律;4、统一指挥;5、统一指导;6、个人处益服从组织利益;7、理想的工作报酬;8、权力集中;9、等级链;10、秩序;11、公平;12、人员任期稳定;13、主动性;14、团队精神。

第10题:

简述法约尔十四条管理原则。


正确答案: (1)劳动分工:劳动的专业化分工可以提高效率;
(2)权力与责任:二者互为因果;
(3)纪律:纪律对于企业取得成功是绝对必要的;
(4)统一指挥:一个下属都应该接收而且只应接收一个上司的命令;
(5)统一领导:凡是具有同一目标的全部活动,仅有一个领导和一套计划;
(6)个人利益服从集体利益;
(7)合理的报酬:薪给制度应当公平,对工作成绩与工作效率优良者应有奖励;
(8)适当的集权和分权:要根据本组织的实际情况,适应改变集权与分权的程度;
(9)跳板原则:在取得授权的情形下,不同部门的低层级管理人员越过上级权力与信息链直接进行沟通与交流,以节省时间提高效率;
(10)秩序:“凡事各有其位”(各有其位,各称其位);
(11)公平:善意和公道。公道是执行已订立的协定,善意地对待员工,关注平等。
(12)保持人员稳定:任何组织都有必要鼓励职工做长期的服务;
(13)首创精神:是创立和推行计划的动力;
(14)人员的团结:全体成员的和谐与团结是企业发展的巨大力量。