男性劳动力参与率的变化形态要比女性的更加复杂。

题目
判断题
男性劳动力参与率的变化形态要比女性的更加复杂。
A

B

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正确答案:
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第1题:

按照劳动经济学的观点,其他因素不变,高等教育供给规模变大对青年劳动力参与率的影响是()

A.使青年劳动力参与率降低

B.使青年劳动力参与率上升

C.青年劳动力参与率不变

D.与提高复杂劳动收入对青年劳动力参与率的影响方向相同


答案:AD

第2题:

女性劳动力参与率提高的主要影响因素有()。

A.女性的相对工资率上升

B.女性对劳动力市场工作的偏好和态度发生了改变

C.养老金福利的增加

D.出生率的下降

E.离婚率的上升


参考答案:A,B,D,E

第3题:

关于第二种情况,下列说法正确的是( )。 A.劳动力需求的交叉工资弹性是指劳动力自身的工资率变化1%导致的另外一种劳动力的需求量变化百分比 B.男性和女性劳动力的交叉工资弹性为负值,这说明两种劳动力之间是一种总替代关系 C.男性和女性劳动力的交叉工资弹性为负值,这说明两种劳动力之间是一种总互补关系 D.当男性劳动力的工资率上涨时,女性劳动力需求会出现上升


正确答案:AC
本题考查劳动力需求的交叉工资弹性。两种劳动力的交叉工资弹性值为负值,则意味着一种劳动力的工资率提高会促使另一种劳动力的就业量减少,这说明两者之间是一种总互补关系。所以选项BD不选。

第4题:

发达国家女性劳动力参与率变化的主要影响因素有(  )。

A.工作机会的增加
B.离婚率的上升
C.出生率的上升
D.家庭生产活动的生产率提高
E.女性的相对工资率上升

答案:A,B,D,E
解析:
发达国家的女性尤其是已婚女性的劳动力参与率稳定上升的总体趋势主要与以下几个方面的因素有关:①女性的相对工资率上升;②女性对劳动力市场工作的偏好和态度发生了改变;③家庭生产活动的生产率提高;④出生率的下降;⑤离婚率的上升;⑥工作机会的增加。

第5题:

目前,男性尤其是青年男性和老年男性的劳动力参与率出现了()趋势.

A:下降
B:上升
C:大幅度提高
D:没有变化

答案:A
解析:
本题考查生命周期中劳动力参与率的总体趋势.

第6题:

下列关于劳动力参与率的论述,正确的有()。

A.劳动力参与率是测度劳动力数量的指标

B.劳动力参与率是测度劳动力质量的指标

C.教育事业的发展会影响劳动力参与率

D.社会保障制度对老年人口劳动力参与率有影响

E.经济处于衰退时期,可能会使劳参率降低


参考答案:ACDE

第7题:

下列影响发达国家的女性,尤其是已婚女性的劳动力参与率稳定上升总体趋势的有 ()。

A.女性的相对工资下降
B.女性的劳动力市场工作偏好发生变化
C.出生率下降
D.离婚率下降
E.工作机会增加

答案:B,C,E
解析:
本题考査生命周期中的劳动力供给。发达国家的女性,尤其是已婚女性的劳动力参与率稳定上升相关的因素主要包括女性的相对工资率上升、女性的劳动力市场工作偏好和态度发生改变、家庭生产活动的生产率提高、出生率的下降、离婚率的上升和工作机会的增加。

第8题:

可能导致女性的劳动力参与率下降的原因包括( )。 A.女性更加偏好家务劳动而不是市场工作 B.女性的配偶有着较高的经济收入 C.女性的相对工资水平较高 D.女性的家务劳动生产率较低


正确答案:AB
本题考查女性劳动力参与率变化的主要影响因素。女性的相对工资水平较高,会导致女性的劳动力参与率上升,C说法有误。从实际情况来看,家庭生产活动的生产率是逐渐提高的,所以D说法有误。

第9题:

可能导致女性的劳动力参与率下降的原因包括( )。


A.女性更加偏好家务劳动而不是市场工作

B.离婚率上升

C.女性的相对工资水平较高

D.女性的工作机会较多

答案:A
解析:
本题考查女性劳参率。

女性劳动力参与率变化(上升)的影响因素:

(1) 女性相对工资率上升,C项属于劳参率上升的因素,不符合题意;

(2) 女性劳动力市场工作的偏好和态度发生了改变

(3) 家庭生产活动的生产率提高,家务生产设备和互联网购物的发展减少了家庭自己生产很多家庭物品的需要,或是大大缩短了家庭生产的时间,从而为女性参与劳动力市场工作提供了很大的便利,A项中偏好家务劳动时劳参率就会下降,符合题意;

(4) 出生率下降

(5) 离婚率上升,B项属于劳参率上升的因素,不符合题意;

婚姻的不稳定导致许多女性形成了建立和维持与劳动力市场之间的联系的动机,从而提高她们的劳动力参与率。

(6) 工作机会增加,D项属于劳参率上升的因素,不符合题意。

第10题:

劳动参与假说的前提观点是( )的劳动力参与率与经济周期不存在敏感的反应性。

A.男性成年人
B.老年人
C.女性成年人
D.青年人

答案:A
解析:
针对经济周期,研究者们提出两种劳动参与假说,即附加性劳动力假说与悲观性劳动力假说。两种假说的前提观点是相同的,即男性成年人的劳动力参与率与经济周期不存在敏感的反应性。

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