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内部牵制流程设计的主要内容是（）。

题目
单选题
内部牵制流程设计的主要内容是（）。
A

不相容职务相分离

B

轮岗制度

C

会计控制

D

预算控制

参考答案和解析
正确答案： A
解析： 暂无解析
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第1题：

内部控制的最初形式是()。

A、内部审计

B、内部牵制

C、会计控制

D、管理控制


参考答案：B

第2题：

内部牵制是以不相容职务分离为主要内容的流程设计,是内部控制的最初形式和基本形态。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：正确

第3题：

()指提供有效的组织和经营,并防止错误和其他非法业务发生的业务流程设计。

A.内部控制

B.内部牵制

C.内部规范

D.内部管理


答案：B

第4题：

股权投资基金管理人利用部门分设、岗位分设、外包、托管等方式实现( )。

A、专业化运营

B、内部牵制

C、业务流程控制

D、授权流程管理


正确答案：C
解析：股权投资基金管理人应当建立科学严谨的业务操作流程，利用部门分设、岗位分设、外包、托管等方式实现业务流程的控制。

第5题：

在内部控制制度设计中，内部牵制制度包括( )。

A. 职责牵制

B. 利益牵制

C. 分权牵制

D. 效率牵制


正确答案：AC

第6题：

各单位应当建立内部牵制制度。主要内容包括:内部牵制制度的原则组织分工出纳岗位的职责和限制条件有关岗位的职责和权限。()

此题为判断题(对，错)。


答案：正确

第7题：

内部牵制按作用机制可以分为()

A岗位分离牵制

B轮岗

C职务分离牵制

D分离式牵制

E合作式牵制


参考答案：DE

第8题：

内部牵制分为()。

A、实物牵制

B、体制牵制

C、机械牵制

D、薄记牵制

E、岗位牵制


参考答案：ABCD

第9题：

内部牵制制度，也称____，是内部控制制度的重要组成部分。


正确答案：
钱账分管制度

第10题：

股权投资基金管理人利用部门分设、岗位分设、外包、托管等方式实现（ ）。

A.专业化运营
B.内部牵制
C.业务流程的控制
D.授权流程管理

答案：C
解析：
股权投资基金管理人应当建立科学严谨的业务操作流程，利用部门分设、岗位分设、外包、托管等方式实现业务流程的控制。

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