功利主义原则作为政府行为的价值导向,不能只适用于衡量行为的效果,而是应该为公共行政官员在决策中提供()。

题目
单选题
功利主义原则作为政府行为的价值导向,不能只适用于衡量行为的效果,而是应该为公共行政官员在决策中提供()。
A

效果评价

B

成本预测

C

道德指导

D

经济分析

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第1题:

在制定绩效目标时应遵循SMART原则,这个原则不包括()。

A、不受时间和资源限制的

B、明确具体的

C、可衡量的

D、行为导向的


参考答案:A

第2题:

在进行决策时,应当把现实公共利益作为衡量政府决策行为是否公平合理的重要标准。()


答案:对

第3题:

在公共领域中,行政人员不能以追求个人利益的最大化作为其道德的价值确定和行为选择的价值导向()

此题为判断题(对,错)。


正确答案:正确

第4题:

当代的功利论者大多倾向于采用()原则来确定行为的道德性。

  • A、行为功利主义
  • B、准则功利主义
  • C、相对功利主义
  • D、绝对功利主义

正确答案:B

第5题:

俗语曰:“官风正,则民风淳”。这句话反映了政府在公共行政过租中的哪些功能?

A.决策

B.激励

C.导向

D.调节


正确答案:C
导向

第6题:

文化黄精为公共行政提供智力支持和精神动力,提供行政价值观和行为规范。()


答案:对

第7题:

()是政府公共行政的价值导向。

A.公共服务

B.公民利益

C.公平

D.公共行政精神


参考答案:D

第8题:

2001年,h市开始淡化官员政绩考核中的gdp指标考核。当年,gdp考核指标从占整个考核指标的10%调减至8%,2002年减至4%,2003年只占2%。2003年12月16日,h市委、市政府下发《关于完善县区年度综合考核工作的意见》,取消了gdp直接指标的考核,调整后的考核指标如下:一、财政总收入;二、城镇居民人均可支配收入;三、农民人均纯收入;四、招商引资;五、外贸和外经工作;六、工业经济;七、农业经济;八、第三产业;九、科技教育;十、城乡建设和基础设施建设;十一、环境保护和可持续发展;十二、就业和社会保障;十三、民主政治建设;十四、精神文明建设;十五、党的建设;十六、社会稳定。???2004年3月23日,新华社以“干部政绩考核‘遭遇’变革”为题报道了h市在干部政绩考核中取消了gdp指标一事。当年3月28日,央视《新闻联播》以“考核不重‘gdp’干部转变政绩观”为题再次报道了此事。新考核标准提高了对财政总收入、群众生活质量、环境保护和政府办事效率等内容的考核比重,取代了过去以gdp为中心的考核,在全国引起了广泛关注和争议。有分析人士认为,此迹象显示我国地方政府开始对现行政绩考核制度进行反思。

1.将gdp作为测定发展的唯一标准、衡量工作绩效的唯一尺度,这是一种单纯的()。

A.效率导向

B.价值导向

C.公平导向

D.权利导向

2.根据功利主义的观点,要评判政府和个体行政人员行为的道德价值,需要通过比较决策结果的()。

A.行为动机

B.执行速度

C.相对利益量

D.绝对收益

3.功利主义通过计算利益的大小来确定行为的道德价值,在这种功利主义价值导向下,政府在设计行政职责与目标时,往往关注的是政府管理的()。

A.长远利益

B.最终价值

C.行为动机

D.当前绩效

4.功利主义的政绩观将gdp作为衡量政府工作的唯一标准,而案例中有关地方政府则试图“将城乡发展、区域发展、经济社会发展、人与自然和谐发展与国内发展和对外开放统筹起来”,这种对发展的“全面、协调和可持续”的认识就是一种()。

A.功利主义观念

B.效果主义观念

C.科学发展观

D.片面发展观

5.以本案例为代表,对gdp指标地位的反思与争论意味着在日后的公共行政活动中()。

A.要遵循“以人为本”的理念

B.将发展等同于增长

C.要放弃“以经济建设为中心”的思路

D.效率高于一切


参考答案:ADDCC

第9题:

行政人员履行责任的行为模式之一是:“公共行政人员以一种特别强烈的公正期望,去对待他们接触的人,或者说公共官员公正地处事的责任。”这种模式体现了( )。

A.功利主义的公正取向
B.功利主义的效果论取向
C.义务论的公正取向
D.义务论的效率取向

答案:C
解析:

第10题:

功利主义理论内部存在着自相矛盾的地方,那就是效果论只追求效率,不考虑公平,恰恰违背了功利主义所承认的()。

  • A、人人平等的自由权
  • B、优胜劣汰的进化原则
  • C、效率致上原则
  • D、行为结果重于动机观点

正确答案:A

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