某公司法人李某在办税服务厅查询本*公司2016年年度信用评价等级情况,结果为不予评价。请简要分析该结果产生的可能原因(请

题目
问答题
某公司法人李某在办税服务厅查询本*公司2016年年度信用评价等级情况,结果为不予评价。请简要分析该结果产生的可能原因(请至少列举4种)。
如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

表2、表3是某公司提供的某销售经理的绩效考核结果:
表2某销售经理的业绩考核结果

表3某销售经理的行为考核结果

注:5一优、4一良、3一一般、2一较差、1一差
(1)请依据表2的数据评价该销售经理的业绩,
(2)请结合表2、表3的数据.分析该销售经理的不足之处及改进办法
(3)该公司采取的是按照个人销售业绩加行为考核的模式(权重各为50%)发放薪酬,该销售经理的总体收入在公司同级别经理中处于中等水平,此种模式对该销售经理会有何种影响?如果要达成部门的绩效目标,该职位的薪酬方案应当如何调整?


答案:
解析:
(1)请依据表2的数据评价该销售经理的业绩。 ①该销售经理的个人业绩非常优秀。
②该经理管理行为绩效很差,表明销售经理不称职。
(2)请结合表2表3的数据,分析该销售经理的不足之处及改进办法。不足:①该经理缺乏相应的管理技能,在工作中忽略了对下属的有效授权和提拔,而只注重个人业绩的完成;
②其自我评价和下属评价差距很大,表明其自我认识片面,不能全面正确地评价自己。
改进办法:①进行敏感性训练,提高其人际技能。②针对其管理技能明显不足的缺点,应根据销售经理的资格条件安排相应的管理技能训练课程③测试其是否具备管理的潜质和职业素质,如果不具备,建议调整其岗位后,让其做销售业务员而不是销售经理,如果具备管理者的潜质,则转②。
(3)该公司采取的是按照个人销售业绩加行为考核的模式(权重各为50%)发放薪酬,该销售经理的总体收入在公司同级别经理中处于中等水平,此种模式对该销售经理会有何种影响?如果要达成部门的绩效目标,该职位的薪酬方案应当如何调整?
①没有底薪,销售经理的薪酬缺乏保障,没有安全感,压力大。②其薪酬与所负责部门业绩缺乏直接联系,而只与个人销售业绩挂钩,使销售经理只关注其个人销售业绩,而忽视对下属的培训和辅导,导致部门业绩不佳。③行为考核所占比重过大,没有体现销售经理这一职位更为重视工作结果的特点④销售经理总体收入在公司同级别经理中处于中等水平这一点显示,销售经理的薪酬水平过低,未能体现这一岗位对公司的贡献和价值,存在内部不公平现象,并影响销售经理的积极性。
调整措施:①将其薪酬构成项目设为底薪+部门销售毛利提成+行为激励,其中底薪根据岗位的价值确定,满足其薪酬安全需要,提成则根据部门整体的销售业绩,②行为考核主要关注对下属的授权与辅导,部门离职率和客户满意度。另外,在其部门绩效达成目标的情况下,其所在薪酬水平和同级别经理相比,应处于领先水平。

第2题:

某烟草公司在2013年9月2日对仓库卷烟进行盘点,其结果如下表,请根据盘存结果回答以下问题: 请列出造成盘点差异的原因。
盘点差异的原因有:
1)盘点方法不当,造成漏盘、重盘和错盘情况。
2)由于计量、检验方面的问题造成的数量或质量上的差错。
3)由于保管不善或养护不周,造成物资的损坏、霉烂、变质或短缺等。
4)由于自然灾害造成的非常损失和非常事故发生的毁损。
5)由于原始单据丢失,保存不齐全;登账不及时,有未达账项;存在计算错误、漏登、重登和错登情况。
6)由于供方装货量有多有少,而验收时无法每箱每桶核对,造成的短缺或盈余。
7)由于整进零发所发生的误差。

第3题:

纳税信用评价升级规范要求为纳税人提供新媒介途径的纳税信用评价结果,查询方式为( )。

A 、短信

B 、网站

C 、12366热线

D 、微信


参考答案:D

第4题:

王某在设计未知样品水分析(库仑计法)方案时,分析步骤的叙述为:1开机消除空白;2.取0.2ml试验注入电解池;3.记录测定结果。请对此评价。


正确答案: 设计缺陷:1.没有描述仪器准备;2.没有写明仪器操作步骤;3.没有给出仪器参数的输入;4.进样方法对于未知样品不正确。

第5题:

某公司法人李某在办税服务厅查询本*公司2016年年度信用评价等级情况,结果为不予评价。请简要分析该结果产生的可能原因(请至少列举4种)。


正确答案:根据《纳税信用管理办法(试行)》的规定,产生不予评价结果的可能原因为:
(1)该公司为新办企业,纳入纳税信用管理时间不满一个评价年度;
(2)2016年度该公司无生产经营业务收入的;
(3)该公司因涉嫌税收违法被立案查处尚未结案;
(4)该公司被审计、财政部门依法查出税收违法行为,税务机关正在依法处理,尚未办结;
(5)该公司已申请税务行政复议、提起行政诉讼尚未结案;
(6)其他不应参加本期评价的情形如企业核算方式为非独立核算的。

第6题:

纳税信用等级评价中,本评价年度不能评为A级的是( )。

A.实际生产经营期不满5年的
B.上一评价年度纳税信用评价结果为C级的
C.增值税连续3月或累计6个月零申报、负申报的
D.上一评价年度纳税信用评价结果为D级的

答案:D
解析:

第7题:

近日,某商业银行个人信用报告查询量超厥值,经该行自查:该行查询员张某将自己的查询用户密码设置为12345678并贴在电脑屏上,被李某有意盗取,李某以贷后管理等原因查询了大量无贷款客户的信用报告并有偿提供给网贷公司,随后李某被辞退。请分析该案件的问题,并指出监管部门该如何处理。


正确答案: 1.张某设置了简单密码,且未妥善保管用户名和密码,有用户管理不当的问题,不符合3号令安全管理的要求;
2.李某盗取他人用户名和密码,并违规查询和出售,存在违法出售信息的问题
3.商业银行管理部门:征信用户安全管理不到位,没有定期进行用户管理检查,致使用户设置简单密码且未妥善保管
处理:监管部门根据《条例》第四十条“违反提供或出售信息”对机构处5-50万的罚款,对直接责任人和管理人员处1-10万的罚款。

第8题:

税务机关发现评价为A 级的纳税人有以下哪种情况发生时,其评价结果不予公布( )。

A .纳税人已注销

B .被税务机关认定为非正常户

C .纳税人评价结果有动态调整

D .纳税人要求不予公开

E .纳税评级结果可能有误


参考答案:ABC

第9题:

李某为家用买了一辆现代轿车,价值20万元,并为爱车投了保,保险金额也为20万元。后来,李某下海做了出租车司机,但未把这种情况通知保险公司。轿车在投保期时,李某因在一次运送旅客过程中与张某驾驶的车辆相撞,导致车辆报废。保险公司是否该赔偿李某?请简要说明原因。


正确答案:不该。因为在保险合同有效期内,保险标的危险程度增加的,被保险人按照合同约定应当及时通知保险人,保险人有权要求增加保险费或者解除合同,否则因保险标的的危险程度增加而发生的保险事故,保险人不承担赔偿责任。本案中,本来为家用车的李某擅自改变用途,进行出租营运,造成该车在运营中危险程度增加,对此负有通知义务,否则,因出租运营行为造成的事故,保险公司不承担赔偿责任。

第10题:

请简要分析货币产生的经济原因。


正确答案: 物物交换有太高的交易成本,降低交易成本最好的办法就是借助于交换媒介进行间接交换;交易中最受欢迎的商品常常被充当交易媒介,并会自我强化为大家都接受的交易媒介,这就是货币。

更多相关问题