违法和不良信息举报 联系客服
免费注册 登录

高等学校实行教师聘任制。高等学校的教师的聘任，应当遵循双方（）原则，由高等学校校长与受聘教师签订聘任合同。

题目
单选题
高等学校实行教师聘任制。高等学校的教师的聘任，应当遵循双方（）原则，由高等学校校长与受聘教师签订聘任合同。
A

独立自主

B

真诚守信

C

平等自愿

D

公平公正

参考答案和解析
正确答案： C
解析： 暂无解析
如果没有搜索结果或未解决您的问题，请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题：

高等学校实行教师聘任制应当遵循的原则是（ ）。

A.服从学校发展需要
B.教师专业发展
C.学校规章制度确立
D.双方平等自愿

答案：D
解析：

第2题：

高等学校的教师的聘任，应当遵循（ ）的原则，由高等学校校长与受聘教师签订聘任合同。

A.服从学校发展需要
B.由教师自己申请
C.学校规章制度确立
D.双方平等自愿

答案：D
解析：

第3题：

教师的聘任应当遵循双方地位平等的原则,由学校和教师签订聘任合同,明确规定双方的()。

A、权利

B、责任

C、义务

D、薪资

E、职务


参考答案：ABC

第4题：

12．高等学校的教师的聘任，应当遵循( )的原则，由高等学校的校长与受聘教师签订聘任合同。

A. 服从学校发展需要
B. 由教师自己申请
C. 学校规章制度确立
D. 双方平等自愿

答案：D
解析：

第5题：

高等学校教师的聘任，应当遵循（）的原则，由高等学校的校长与受聘教师签定聘任期。（ ）

A. 服从学校发展需要
B. 由教师自主申请
C. 学校规章制定确定
D. 双方平等自愿

答案：D
解析：

第6题：

高等学校教师聘任制度


答案：
解析：
高校教师聘任制度，即高校按照工作任务设置教师职务岗位，明确岗位职责和任务要求，以岗位任职要求选择合适的任职人选，按岗位聘任签约、规范规定双方权利义务；受聘上岗人员在聘任期内履行相应的岗位职责，领取相应的职务工资，享受相应的待遇；而用人单位则按约管理，对受聘教师进行考核，考核结果作为续聘、解聘、职务变动和奖惩的依据。

第7题：

结合当前高等教育发展，论述我国高等学校教师聘任制度的改革重点和方向。


答案：
解析：
（1）在保证学校相对稳定的前提下，实行固定和流动的教师编制相结合，以增强教师队伍的活力；
（2）充分利用市场的调节机制来优化教师的资源配置；
（3）适当下放教师专业技术职务的评审权，建立科学的高校评聘工作的评价和监督制度；
（4）教师的合法权益得到有效的保障是实行教师聘任制度的先决条件，成立高校教师权益的仲裁机构已势在必行，在涉及解聘或缓聘等事务时，要体现学术管理中专家团体的权威性特点。

第8题：

高等学校实行教师聘任制。聘任教师应当遵循双方平等自愿的原则，由高校校长与受聘教师签订聘任合同。( )


参考答案：对

第9题：

高等学校的教师的聘任，应当遵循双方平等自愿的原则，由高等学校的校长与受聘教师签订受聘合同。


答案：对
解析：

第10题：

高等学校实行教师（ ）

A. 聘任制
B. 聘用制
C. 合同工制
D. 终身制

答案：A
解析：

更多相关问题
相关内容