考评指标
权重分配
目标值
计分方法
反馈及奖惩
第1题:
绩效考评中当考评者有机会、有时间观察下属需要考评的行为时,宜采用( )。
A.结果导向型考评方法
B.行为导向型考评方法
C.品质导向型考评方法
D.综合的绩效考评方法
第2题:
第3题:
A 行为观察法
B 以结果为导向的考评方法
C 以关键事件为导向的考评方法
D 以行为或品质特征为导向的考评方法
第4题:
第5题:
第6题:
第7题:
第8题:
根据在绩效考评时所选择的考评内容的不同,可以将绩效考评分为()。
A、个性导向型
B、能力导向性
C、品质导向型
D、行为导向型
E、效果导向型
第9题:
第10题: