库存指标
成本指标
效率评价指标
风险评价指标
客户满意度评价指标
第1题:
第2题:
第3题:
第4题:
某家企业在考评销售员的销售业绩时,使用了“销售人员获利率”这一考评指标,并结合销售时的价格、费用、折让、收款期、坏账率来进行总体考评。这表现了()
第5题:
绩效考核的主要指标有哪些?
第6题:
第7题:
第8题:
第9题:
下列有关绩效考评指标的作用说法错误的是()。
第10题:
以下指标中,不属于销售物流综合绩效考评体系指标的是()。
多选题某钢厂每年需要消耗钢材5000000吨,每吨钢材的价格为2000元,每吨钢材的年保管费率为1%,单次订货成本为5000元。假设钢材的价格不因采购数量的不同而产生折扣。该厂的钢制品以职能部门来组织销售,整个销售物流的各环节由各个不同的职能部门来共同完成,并通过综合绩效来评价销售物流管理的效果。 企业销售物流总体绩效的考评可以由绩效成本指标、效率评价指标、风险评价指标和客户满意度评价指标构成,下列属于效率评价指标的是( )。A货物发送的正确率B迅速物流及时率C经济效率D耗损率
总体物流活动的绩效评价:()、()
简述影响销售人员绩效考评的因素?
单选题在销售物流的规划中,对整体的物流进行库存、网点、运输/配送等的网络设计,是基于公司的( )。A 部分物流战略和总体销售战略 B 总体物流战略和总体销售战略C 总体物流战略和部分销售战略 D 部分物流战略和部分销售战略
多选题销售物流服务中产品的可得性主要指标有( )。A缺货频率 B订单满足率 C发出订货的完成情况D灵活性 E完好无损的到货
销售物流总体绩效的考评的主要指标有()。A、库存指标B、成本指标C、效率评价指标D、风险评价指标E、客户满意度评价指标
单选题下列有关绩效考评指标的作用说法错误的是()。A 绩效考评指标有助于战略的落实和达成B 有效的绩效指标有助于改善组织的内部管理C 有效的绩效指标有助于指引员工的行为朝向组织正确的方向上来D 有效的绩效指标应该立足于考核的目的,切实支持真实绩效结果的反映
多选题货主企业物流成本评估的主要指标有()。A单位销售额物流成本率B单位成本物流成本率C单位营业费用物流成本率D物流职能成本率E单位产品的物流成本
对绩效考评的长期效果的评估,其主要指标有()A、组织的绩效B、员工的素质C、员工的离职率D、员工对企业认同度的增加E、员工的工作能力
单选题某家企业在考评销售员的销售业绩时,使用了“销售人员获利率”这一考评指标,并结合销售时的价格、费用、折让、收款期、坏账率来进行总体考评。这表现了()A 绩效指标体系的整体性和全面性B 绩效指标的可控性C 绩效指标只受考评部门因素影响D 绩效指标只受个人因素影响