确定工作要项和绩效标准
确定考核办法和工作要项
确的绩效标准和考核人员
确定考核系统和考核人员
第1题:
教师备课必须做好三方面的工作,即:钻研教材、______、___________。
第2题:
A.严格绩效考核
B.做好人力资源制度建设
C.进行科学的人力资源预测
D.对人力进行教育和培训
第3题:
科学的确定绩效考评的基础,是要做好两个方面的工作,即( )等。
A. 确定工作要项
B. 确定考核办法
C. 确的考核人员
D. 确定绩效标准
E. 确定考核系统
第4题:
人力资源科学化的基础是()。
第5题:
第6题:
A、信息的开发
B、信息的采集和更新
C、基础信息资源
D、信息公开和共享
第7题:
第8题:
教师的备课要求做好三方面的工作,即 _______、_______ 、设计教法。
第9题:
要组织好宴会,应在宴会礼仪中,做好哪十个方面的具体工作?
第10题:
2009年集团公司要重点做好哪五方面的工作?