狭隘的职能观念
结构相对臃肿
组织稳定性差
责任不清,多头指挥
适应性差
第1题:
第2题:
容易形式多头领导,造成下级无所适从的缺点的组织结构类型是()。
第3题:
第4题:
()的缺点是职能部门与指挥部门易产生矛盾,信息传递路线长。
第5题:
简述直线职能制的优缺点?
第6题:
第7题:
职能制形式的优缺点
第8题:
第9题:
论述直线职能制和事业部制组织结构形式的优缺点。
第10题:
职能制组织缺点。
什么是层级制与职能制?它们的优缺点分别是什么?
问答题简述饭店直线职能制组织结构的优缺点。
单选题容易形式多头领导,造成下级无所适从的缺点的组织结构类型是()。A 直线制B 职能制C 直线职能制D 事业部制
直线职能制组织缺点。
单选题()的缺点是职能部门与指挥部门易产生矛盾,信息传递路线长。A 直线制B 职能制C 直线职能制D 矩阵制
职能制的缺点包括()。A、狭隘的职能观念B、结构相对臃肿C、组织稳定性差D、责任不清,多头指挥E、适应性差
下面组织架构形式中哪个有利于专业管理但存在多头领导的缺点()A、矩阵制B、职能制C、直线--职能制D、直线制
单选题下面组织架构形式中哪个有利于专业管理但存在多头领导的缺点()A 矩阵制B 职能制C 直线--职能制D 直线制
以下哪类组织结构最大的缺点是多头指挥?()A、直线制组织结构B、职能制组织结构C、直线职能制组织结构D、事业部制组织结构
问答题职能制组织缺点。