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关于理想的劳动力市场均衡的说法，正确的是（）

题目
不定项题
关于理想的劳动力市场均衡的说法，正确的是（）
A

劳动力市场均衡的一个基本假设是劳动者和企业的劳动力供求调整不会受到任何的阻碍，可以在无成本情况下完成

B

劳动力市场均衡意味着在一个既定的市场工资率上，劳动力供给数量和劳动力需求数量正好相等

C

在劳动力市场均衡状态下，不存在失业情况，但可能会存在劳动力短缺

D

劳动力市场均衡一旦形成，就不会轻易被打破

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第1题：

关于单一竞争性劳动力市场均衡的说法，正确的是（ ）

A．均衡工资率是惟一的，但是均衡就业量不惟一

B．均衡就业量是性一的，但是均衡工资率不惟一

C．均衡工资率和均衡就业量都是惟一的

D．均衡工资率和均衡就业量都不是惟一的


正确答案：C

第2题：

关于最低工资立法的说法，正确的是()。

A:最低工资立法会使所有的劳动者受益
B:最低工资立法必然导致低收入劳动者之间的收入差距缩小
C:当法定最低工资高于市场均衡工资时，最低工资立法对劳动力市场没有影响
D:当法定最低工资等于或低于市场均衡工资时，最低工资立法对劳动力市场没有影响

答案：D
解析：
最低工资立法对于收入分配不平等程度的最终影响是什么，要取决于压缩效应和扩大效应的力量哪一个更大。如果前者的力量更大，则最低工资立法削弱了社会上的收入不平等程度；反之，若后者的力量更大，则社会上的不平等程度会进一步加剧。

第3题：

西方劳动力市场理论主要包括市场均衡与非均衡理论、劳动力市场供给理论、需求理论以及劳动力市场分割理论和___________等。


正确答案：歧视理论

第4题：

劳动力市场均衡是一种理想状态，但在现实中，经常会存在劳动力市场非均衡的状态，这与劳动力供求双方在劳动力市场上遭遇的摩擦力有关。例如，企业并不都是按照所谓的通行市场工资率来支付工资，也不总是根据需要任意调整雇佣的劳动力数量；而对于劳动者来说，他们也并非为获得更高的工资就经常性地变换雇主，或者因为对当前雇主支付的工资水平不满意就立即辞职。
[问题1][不定项选择题]
关于理想的劳动力市场均衡的说法，正确的是( )。

A.劳动力市场均衡的一个基本假设是劳动者和企业的劳动力供给和需求存在较小差异
B.劳动力市场均衡意味着在一个既定的市场工资率上，劳动力供给数量和劳动力需求数量正好相等
C.在劳动力市场均衡状态下，不存在失业情况，但可能会存在劳动力短缺
D.劳动力市场均衡一旦形成，就不会轻易被打破

答案：B
解析：
劳动力市场均衡是指市场上的劳动力供求相等，从而市场出清的一种劳动力市场状态。此时，在某个市场工资率下的劳动力供求正好相等，市场既不存在失业，也不存在短缺。但劳动力市场均衡不是绝对的，旧的均衡被打破，新的均衡就被建立起来。现实中存在各种阻碍均衡市场实现的因素，导致劳动力市场不能无摩擦地运行。

第5题：

关于劳动力市场均衡的说法，正确的是（）。

A.劳动力供给不变，劳动力需求下降，则均衡工资率会下降
B.劳动力供给不变，劳动力需求上升，则均衡工资率会下降
C.劳动力需求不变，劳动力供给上升，则均衡就业量会下降
D.劳动力需求不变，劳动力供给下降，则均衡工资率会下降

答案：A
解析：
本题考查劳动力市场均衡。在劳动力供给曲线S不变前提下：若劳动力需求增加（右移）：均衡工资率与均衡就业量同时增加。若劳动力需求减少（左移）：均衡工资率与均衡就业量同时减少。在劳动力需求曲线D不变前提下：若劳动力供给增加（右移）：均衡工资率减少而均衡就业量增加。若劳动力供给减少（左移）：即均衡工资率增加而均衡就业量减少。

第6题：

关于劳动力市场均衡的表述正确的是( )。

A．劳动力市场均衡取决于供给曲线

B．劳动力市场均衡取决于需求曲线

C．劳动力市场均衡取决于供求曲线

D．以上都不对


正确答案：C

第7题：

关于劳动力市场均衡的说法，错误的是()。

A:劳动力市场达到均衡状态时，既不存在失业，也不存在劳动力短缺
B:劳动力市场均衡会形成一个均衡工资率和一个均衡就业率
C:如果工资水平因某种原因高于劳动力市场均衡水平，则会出现劳动力供小于求的情况
D:劳动力市场均衡取决于劳动力供给和劳动力需求两方面的因素

答案：C
解析：
劳动力市场均衡，是指在某一市场工资率下，劳动力需求正好等于劳动力供给。此时的工资率即为均衡工资率或市场出清工资率，在这一工资率下通过市场实现的就业量即为均衡就业量。

第8题：

关于劳动力市场均衡的说法，正确的是( )。

A．劳动力市场上所有想就业的人都能实现就业

B．劳动力需求和供给双方经过谈判，达成一个大家都能够接受的工资水平

C．达成均衡就业量和均衡工资率

D．劳动力市场均衡一旦形成，就很难发生改变


正确答案：C
解析：劳动力市场均衡，是指在某一市场工资率下，劳动力需求正好等于劳动力供给这样一种状况。此时的工资率即为均衡工资率或市场出清工资率，在这一工资率下通过市场实现的就业量即为均衡就业量。

第9题：

下列关于劳动力市场的说法，不正确的是（　　）。

A.企业是劳动力的供给方
B.劳动力市场的功能与其他市场相似
C.决定工资是劳动力市场的基本功能
D.劳动力市场供求运动调节着劳动资源的配置

答案：A
解析：
在劳动力市场上，居民户是劳动力的供给方，企业是劳动力的需求方。

第10题：

关于劳动力市场特征的说法，正确的是（ )。

A.劳动力市场具有特殊性
B.劳动力市场具有多样性
C.劳动力市场交易对象具有易衡量性
D.劳动力市场交易具有延续性
E.劳动力市场交易条件具有复杂性

答案：A,B,D,E
解析：
劳动力市场具有特殊性、多样性、不确定性、交易对象的难以衡量性、交易的延续性、交易条件的复杂性和劳动力出售者地位的不利性等特征。

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