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单选题《流动性期限缺口统计表》中“不确定到期日”和“不确定收入金额”有什么区别（）A 没有区别，是一个定义的两种说法B 前者指没有明确具体支付日期，后者指没有明确收入金额C 前者指没有明确具体支付日期，后者指没有可靠、明确的市值D 前者指无具体支付日期，后者指没有明确收入金额

题目
单选题
《流动性期限缺口统计表》中“不确定到期日”和“不确定收入金额”有什么区别（）
A

没有区别，是一个定义的两种说法

B

前者指没有明确具体支付日期，后者指没有明确收入金额

C

前者指没有明确具体支付日期，后者指没有可靠、明确的市值

D

前者指无具体支付日期，后者指没有明确收入金额

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第1题：

画线的④处“卑贱的伙伴”和“他”分别是指（ ）。

A．前者指猿类，后者指文明人

B．前者指还没有进化成文明人的人，后者指文明人

C．前者指猿类，后者指还没有进化成文明人的人

D．两者都指猿类


正确答案：C
“他的卑贱的伙伴”，可知二者不是特指一种，“他”应该比“卑贱的伙伴”在生物进化中更接近现代。正确答案为C。 

第2题：

异化扩散与简单扩散的主要区别在于

A.前者需要能量，后者不需要
B.前者需要载体，后者不需要
C.前者没有特异性，后者有特异性
D.前者不需能量，后者需要
E.前者没有饱和性，后者有

答案：B
解析：

第3题：

抽象行政行为和具体行政行为的区别是____。

A.前者抽象在于没有具体的载体，后者具体表现为具体的文件

B.前者针对的是广泛而不特定的对象，后者是针对特定的对象

C.前者是制定行政规范的活动，后者是适用行政规范的活动


正确答案：BC

第4题：

以下关于"劳动法的基本原则"和"调整劳动关系的具体规定"的说法，正确的是( )。

A:前者的明确性高于后者
B:前者所覆盖的事实状态小于后者
C:前者的明确性低于后者
D:前者所覆盖的事实状态大于后者
E:前者的稳定性高于后者

答案：C,D,E
解析：
①劳动法的基本原则是劳动法律部门中具有指导性、纲领性的法律规范，而不是调整劳动关系运行中的特定事项或劳动关系当事人某一特定行为的具体规定;基本原则一般并不预先设定任何确定而具体的事实状态，亦不需要规定具体的权利义务实现的方式，但基本原则所覆盖的事实状态远远地大于具体规定。②劳动法的基本原则有着高度的稳定性，只要社会的基本经济制度、政治制度未发生根本性的变化，基本原则是不会改变的。

第5题：

以下关于劳动法的基本原则与调整劳动关系具体规定的说法，正确的有（ ）。

A.前者的明确性高于后者
B.前者的稳定性高于后者
C.前者的明确性低于后者
D.前者所覆盖事实状态小于后者
E.前者所覆盖事实状态大于后者

答案：B,C,E
解析：

第6题：

以下关于“劳动法的基本原则”和“调整劳动关系的具体规定”的说法正确的有（ ）。

A．前者的明确性高于后者

B．前者所覆盖的事实状态小于后者

C．前者的明确性低于后者

D．前者所覆盖的事实状态大于后者

E．前者的稳定性高于后者


正确答案：CDE
劳动法的基本原则的内容在明确性程度上低于调整劳动关系的具体规定，但是基本原则所覆盖的事实状态远远地大于具体规定。劳动法对某一类行为的具体规定或标准可以随着经济社会发展而变动，但基本原则是相对稳定的。

第7题：

关于“劳动法的基本原则”和“调整劳动关系的具体规定”的说法正确的是()。[2011年11月二级、2011年5月四级真题]

A:前者的明确性高于后者
B:前者所覆盖的事实状态小于后者
C:前者的明确性低于后者
D:前者所覆盖的事实状态大于后者
E:前者的稳定性高于后者

答案：C,D,E
解析：
劳动法的基本原则有以下特点：①劳动法的基本原则是劳动法律部门中具有指导性、纲领性的法律规范，而不是调整劳动关系运行中的特定事项或劳动关系当事人某一特定行为的具体规定。基本原则一般并不预先设定任何确定而具体的事实状态，亦不需规定具体的权利义务实现的方式。因而，基本原则的内容在明确性程度上显然低于调整劳动关系的具体规定。但是基本原则所覆盖的事实状态远远地大于具体规定。②劳动法的基本原则反映了所调整的劳动关系的特殊性，反映了劳动法律部门的本质和特点。③基本原则有着高度的稳定性。④基本原则具有高度的权威性。

第8题：

无固定期限的合同是指双方当事人在劳动合同中没有明确约定合同的终止日期。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：正确

第9题：

关于“劳动法的基本原则”和“调整劳动关系的具体规定”的说法正确的是

A:前者的明确性高于后者
B:前者所覆盖的事实状态小于后者
C:前者的明确性低于后者
D:前者所覆盖的事实状态大于后者
E:前者的稳定性高于后者

答案：C,D,E
解析：

第10题：

关于“劳动法的基本原则”和“调整劳动关系的具体规定”的说法正确的是（　　）。

A.前者的明确性高于后者
B.前者所覆盖的事实状态小于后者
C.前者的明确性低于后者
D.前者所覆盖的事实状态大于后者
E.前者的稳定性高于后者

答案：C,D,E
解析：
本题考查的是劳动法的基本原则的特点。?

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