$104，000
$56，000
$30，000
$24，000
第1题：
A.104000元
B.56000元
C.30000元
D.24000元
第2题：
买方和卖方商定了一个固定加激励的合同，合同的目标成本是200000美元，目标利润是30000美元，目标价格是230000美元，双方还商定了最高价格为270000美元，分享比率为70/30，如果卖方完成合同的实际成本为170000美元，那么买方要向卖方支付多少利润？
A、21000美元
B、35000美元
C、39000美元
D、51000美元
第3题：
A.$104，000
B.$56，000
C.$30，000
D.$24，000
第4题：
买方已经与卖方谈成总价加激励费合同。合同目标成本为20万美元，目标利润为3万美元。目标价为23万美元、买方还谈成了27万美元的最高价与70/30的分成比率。如果卖方完成合同的实际成本为17万美元，那么买方付给卖方的利润是多少？（）
第5题：
以下哪种合同类型不鼓励卖方控制成本，因而买方承担最大的风险：
A．成本加奖励费
B．成本加固定酬金
C．成本加酬金
D．成本加成本比例
第6题：
买方与卖方已谈好了一个成本加激励的合同。合同的标的成本是30万美元，目标费用是4万美元，各方承包比例是80/20，最大费用是6万美元，最小费用是1万美元。如果卖辩证实际的成本是38万美元，买方将付多少？（ ）
A．104000美元
B．56000美元
C．30000美元
D．24000美元
第7题：
买方已经与卖方达成了一个成本加酬金合同。合同设定的成本为30万美元，目标费为4万美元，分配比例为80/20，最高费为6万美元，最低为1万美元。如果卖方实际成本为38万美元，则买方实际支付的酬金为：
A、$104,000
B、$56,000
C、$30,000
D、$24,000
第8题：
买方与卖方签订了一个成本奖励费用的合同合同的目标成本为$300,000目标奖励费为$40,000奖励分摊比例为80/20奖励费用上限为$60,000下限为$10,000如果卖方实际成本为$380,000则买方应支付的奖励费为 （ ）
A．$104,000
B．$56,000
C．$40,000
D．$30,000
E．$24,000
第9题：
目前有两家公司要签署一个固定价格加奖金的合同。双方已经谈妥，合同的目标成本是200，000美元，奖金是30，000美元，因此合同的预定价格是230，000美元。买方还设定了270，000美元的最高价以及“七三开”的分成比率。如果卖方以170，000美元的实际成本完成了合同，除了合同的成本外，买方还要付给卖方多少钱？
A．21，000美元
B．35，000美元
C．39，000美元
D．51，000美元
第10题：
买方与卖方已谈好了一个成本加激励的合同。合同的标的成本是30万元，目标费用是4万元，各方分别承包80%和20%，最大费用是6万元，最小费用是1万元。如果卖方实际的成本是38万元，买方将支付（）