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依据《女职工劳动保护特别规定》，依据《女职工劳动保护特别规定》，用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排（）的哺

题目
单选题
依据《女职工劳动保护特别规定》，依据《女职工劳动保护特别规定》，用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排（）的哺乳时间
A

15分钟

B

30分钟

C

1小时

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第1题：

依据《女职工劳动保护特别规定》，女职工在孕期不能适应原劳动的，用人单位应当根据( )，予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。

A、女职工要求

B、医疗机构的证明

C、工会证明

D、女职工身体状况


参考答案：B

第2题：

有关《女职工劳动保护特别规定》,说法正确的是()。

A.中华人民共和国境内的社会团体等用人单位及其女职工，不适用《女职工劳动保护特别规定》

B.依据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受98天产假;生育双胞胎的，增加产假15天

C.《女职工劳动保护特别规定》自2012年公布施行


参考答案：B,C

第3题：

依据《河南省女职工劳动保护特别规定》,用人单位应当每年为女职工安排一次妇科检查,重点安排乳腺、宫颈等专项检查,检查费用由()承担,检查时间计入劳动时间。

A、女职工

B、用人单位

C、女职工和用人单位共同

D、生育保险


答案：B

第4题：

依据《女职工劳动保护特别规定》,对怀孕3个月以上的女职工,用人单位应当在劳动时间内安排一定的休息时间。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：错误

第5题：

依据《女职工劳动保护特别规定》,对怀孕3个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：错

第6题：

依据《女职工劳动保护特别规定》，用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排( )哺乳时间;女职工生育多胞胎的，每多哺乳1个婴儿每天增加( )小时哺乳时间。

A、1小时，0.5小时

B、1小时，1小时

C、 0.5小时，0.5小时

D、 1.5小时;1小时


参考答案：B

第7题：

依据《女职工劳动保护特别规定》,对怀孕3个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：错

第8题：

依据《女职工劳动保护特别规定》，用人单位应当将本单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位( )告知女职工。

A、口头

B、书面

C、电话

D、微信


参考答案：B

第9题：

依据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育享受()天产假。

A.88

B.98

C.108


参考答案：B

第10题：

依据《女职工劳动保护特别规定》,对哺乳未满()婴儿的女职工,用人单位不得安排夜班劳动。

A.6个月

B.9个月

C.1周岁


参考答案：C

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